Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich arbeite sehr gerne bei der Mittendorfer Bau GmbH & Co KG. Das Arbeitsumfeld ist wertschätzend, ehrlich und von gegenseitigem Vertrauen geprägt. Leistung wird gesehen, persönliche Stärken werden gefördert und man spürt, dass hier Menschen und nicht nur Zahlen zählen.
Verbesserungsvorschläge
Aktuell keine, ich empfinde das Gesamtpaket als sehr stimmig.
Eventuell mehr Einblicke von innen und den Mitarbeiter:innen zeigen, damit noch mehr sichtbar wird, was für das Personal ermöglicht / getan wird.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Mittendorfer Bau ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und sinnvoll. Eigene Ideen sind willkommen und man kann aktiv mitgestalten. Es wird nicht nur „abgearbeitet“, sondern mitgedacht.
Teilweise werden auch speziell im Betonbau bzw. Tiefbau interessante Projekte an Land gezogen
Ich fühle mich gut aufgehoben und lerne auch neues dazu.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mittendorfer Bau ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wird viel versprochen, aber nicht viel davon wird auch gehalten! Eingetragener und genehmigter Urlaub muss schon Mal verschoben werden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man sollte gezielt ansprechen, was man möchte. Im Vergleich zu einem Konzern, kann man direkt mit der Geschäftsleitung sprechen.
Persönliche Entwicklung wird unterstützt. Wer Interesse zeigt und Verantwortung übernehmen möchte, bekommt diese Möglichkeit.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Mittendorfer Bau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Mittendorfer Bau besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mittendorfer Bau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mittendorfer Bau als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.