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ntb 
solutions 
gmbh
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score11 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,1Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT Berater:in3 Gehaltsangaben
Ø50.600 €
Softwareentwickler:in2 Gehaltsangaben
Ø54.100 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ntb solutions
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ntb solutions
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    70%70
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • CoachingCoaching
    40%40
  • EssenszulageEssenszulage
    40%40
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • KantineKantine
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20
  • RabatteRabatte
    10%10
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die tollen Kolleginnen und Kollegen! Man kann sich auf sie verlassen und oft gemeinsam lachen! Daraus ergibt sich auch die gute Arbeitsatmosphäre.
Zudem nimmt das Unternehmen auf persönliche soziale und gesundheitliche Umstände große Rücksicht.
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Die für mich passende Unternehmensgröße und Entscheidungsbefugnisse um aktiv das Unternehmen und das Team ständig weiterentwickeln zu können.
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Man bemüht sich um den Zusammenhalt durch Firmenevents
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Sehr nett, verständnisvoll, hilfsbereit
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Der letzte Arbeitstag.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Fragwürdige Bewertungen nach einer Kündigungswelle sowie die anderen aufgezählten Dinge.
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Es wird mehr versprochen als es schlussendlich ist. Nach Außen versucht man sich innovativ zu zeigen obwohl man davon sehr weit entfernt ist. “Beamtenniveau” beim Arbeiten.
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Es gibt sehr viel zu tun, wodurch manchmal die Work-Life-Balance leiden kann. Jedoch bleibt man auf den Überstunden nicht sitzen, diese werden immer kompensiert.
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Frauenanteil noch zu gering
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Das ist keine Demokratie. Auch keine flache Hierarchie. Meinungen werden ignoriert. Persönliche Standpunkte werden außer Acht gelassen, auch wenn sie aufgrund von 25 Jahren Erfahrung grundlegend sind. Entscheidungen werden nicht erklärt und nicht begründet.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Auf die Meinung der Mitarbeiter hören. Der Vorgesetzte bzw Chef hat nicht immer recht. Man sollte sich gute Mitarbeiter holen damit man auch deren Meinung einholen kann und nicht um diese zu ignorieren bis sie gehen.
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Es fällt mir extrem schwer, dieses Feedback zu geben. Ich möchte nicht, dass es wie eine Rache aussieht, sondern eher wie ein Versuch, anderen zu helfen, meinen Fehler nicht zu wiederholen. Ich bin nicht nur traurig, ich fühle buchstäblich Schmerz, dass ich diese Zeilen schreibe, aber sie repräsentierten meine Wahrnehmung. Ich verbrachte mehr als 2 Jahre meines Lebens damit, zu hoffen und zu hoffen. Verschwendete Zeit...
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derzeit keine
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,1

Der am besten bewertete Faktor von ntb solutions ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Egal ob älter oder jünger, der Umgang ist mit allen herzlich
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ntb solutions ist Image mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Wir sind eine coole Firma, reden aber noch zu wenig darüber (auch in sozialen Medien).
3
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Die Firma ist nicht bekannt
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Es wird Wert gelegt auf Weiterbildung sowohl in der Disziplin der jeweiligen IT, als auch in der Domäne unserer Kunden.
5
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Weiterbildung wird als sehr wichtig empfunden, egal ob im Eigenstudium oder als Kurs bei externen Firmen
5
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Während der Arbeitszeit ist nicht viel Spielraum für Weiterbildung. Karriere ist sehr begrenzt.
1
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Weiterbildung wird abgelehnt. Rücksicht bei eigener Weiterbildung wird auch keine genommen.
1
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Absolut kein Trainingsprogramm. Die Entwicklung oder Verbesserung von Fähigkeiten wird nicht finanziell unterstützt. Nicht einmal bereit, zumindest die Zeitlast für 100% von mir bezahlte Deutschkurse zu teilen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ntb solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet ntb solutions schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden ntb solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ntb solutions als eher modern.
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