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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Benefits
    • 2,6Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    31%31
  • ParkplatzParkplatz
    31%31
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • KantineKantine
    19%19
  • InternetnutzungInternetnutzung
    19%19
  • DiensthandyDiensthandy
    19%19
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • CoachingCoaching
    6%6
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    6%6
  • HomeofficeHomeoffice
    6%6
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Zusammenhalt
Bewertung lesen
Sichere Arbeitsplätze, familiäre Umgebung.
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Gleichberechtigung
Bewertung lesen
Kollegen waren nett
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Einschulung, Stress ohne Ende, teilweise unmenschlicher Umgang
Bewertung lesen
Prozesse und Arbeitsabläufe besser dokumentieren und strukturieren!
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Umgang mit Angestellten, keine gute Einschulung, Arbeit wird die einfach hingeworfen und mach es. Zu wenig Angestellte, alle überfordert. Extremer Druck
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

In nahezu allen Bereichen aufholbedarf, nicht am Stand der Zeit
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Angebot für Aus- und Weiterbildung vergrößern!
Bewertung lesen
Anfangen auf die Mitarbeiter zu schauen. Eine Kündigung, von Seiten der Angestellten, nach der Anderen. Innerhalb 2 Monate um die 10 Leute.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Scherf ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Top Team, gute Kollegialität
5
Bewertung lesen
Bekomme viel Unterstützung in meiner Einschulungsphase. Danke an meine Kollegen.
5
Bewertung lesen
Alle halten zusammen, jeder hilft jedem!
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Beginne demnächst eine Weiterbildung.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Scherf wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Scherf gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Scherf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Scherf als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Scherf
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Industrie
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