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Wiener Kinder- und Jugendbetreuungals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Wiener Kinder- und Jugendbetreuung Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,70 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Lehrlinge
  • 17.Dez. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Um die Kommunikation intern zu verbessern, sollten an jedem Schulstandort Mitarbeiter/innen ihre Verbesserungsvorschläge direkt an den Verein kundtun können - mit anschließender Evaluierung - und weitere daraus resultierende Prozesse umsetzen. Weiters sollten Mitarbeiter/innen speziell mit Freizeitlerfunktionen jährlich beurteilt und bewertet werden, aber dabei die Sichtweisen der anderen Mitarbeiter/innen vom jeweiligen Standort miteinbeziehen (Bessere Berücksichtigung der Gruppendynamik)

Pro

Man hat die Möglichkeit als Freizeitpädagoge/in sich kreativ einzubringen und kann selbständig arbeiten sowie wertvolle Erfahrungen sammeln.
Es wird großen Wert auf regelmäßige Mitarbeiterschulung gelegt.

  • 27.Okt. 2016
  • Mitarbeiter
  • Trend
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit Kollegen 45+
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • 27.Okt. 2016
  • Mitarbeiter
  • Trend

Pro

7 Wochen Urlaub. keine Angst haben zu müssen wenn man krank wird. Weiterbildung laufend.


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Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

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    Gut (2)
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    Befriedigend (2)
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    Genügend (1)
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kununu Scores im Vergleich

Wiener Kinder- und Jugendbetreuung
2,70
5 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Sonstige Branchen)
2,72
143.840 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.671.000 Bewertungen