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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 52 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 52 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplatz
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexible Arbeitsgestaltung, top Arbeitsplatz, sinvolle Aufgaben
In der fenaco Informatik wird sehr menschlich mit den Mitarbeitern umgegangen. Es wird viel gefordert wie auch viel gegeben. Die tatkräftige Arbeit der Mitarbeiter wird mit grosszügigen Firmenfesten honoriert. Im Sommer gibt es einen Grillabend. Im Winter gibt es einmal Racletteplausch und später noch ein Fondueplausch. Das 30-Jährige Firmenjubiläum war absolut genial. Ein herrliches Fest.
Sehr stabile Lage der gesamten fenaco Gruppe, folglich auch der f-IT.
Präferierter IT-Dienstleister (garantierte Auftragslage) steht zugleich im Wettbewerb (muss trotzdem mithalten), was für Komfort aber auch für nachhaltige Markttauglichkeit sorgt. Die Lockerungen der letzten Zeit (flächendeckende Lohnprüfung, Erhöhung div. Budgets) kamen sehr gut an
Meine direkten Vorgesetzen, sehr gut!
Die fenaco-Gruppe ist ein sehr stabiler und zuverlässiger Arbeitgeber. Die Firma steht für Kontinuität und Verlässlichkeit.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die fenaco Informatik hat teilweise eine sehr geordnete und bürokratische Arbeitsweise. Dies führt paradoxerweise zu nicht definierten Zuständigkeiten. Die Lösungsfindung dauert dadurch teilweise sehr lange. Manchmal wissen die verschiedenen Stellen nicht, dass am gleichem Problem gearbeitet wird.
viel zu viel unnötige Administrations-Arbeiten. Veraltete Plan-Build-Run= Wasserfallmethode im Einsatz. Agilität und Flexibilität sind mit dieser Methode nicht kompatibel. Das was in 'Plan' gerade konzeptioniert wurde, ist, wenn es im 'Build' ankommt, in vielen Fällen schon veraltet.
Diverse Standorte sind ungleichmässig ausgerüstet (ein super MA-Restaurant in Sursee aber nicht z.B. in Winterthur), selbst Kaffee-Preise sind massiv unterschiedlich
Viele Baustellen. Wohl auch der Dynamik und den vielen offenen Stellen geschuldet.
Lohnniveau eher tief.
Verbesserungsvorschläge
Die Stärken und Vorzüge der Firma hervorheben. Es haftet ein bauernhaftes Image am Konzern. Dies kann sogleich gut wie auch schlecht sein. Auf dem Lebenslauf hat die fenaco Informatik wenig "prestige". Es ist wie ein guter Wein. Es benötigt Zeit bis man alle Annehmlichkeiten und Vorzüge der fenaco Informatik kennt und schätzt.
Denkt Kundenorientiert, die bringen das Geld in die Kasse! Kosten für neue SW sind "gigantisch" im Vergleich zum Nutzen.
Modernisierung und Professionalisierung weiterhin vorantreiben (ist soweit spürbar gelungen)
Aktiver am Image arbeiten.
Das Image noch verbessern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,7
Der am besten bewertete Faktor von fenaco Informatik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Wir haben im Team eine gesunde Mischung von älteren und jüngeren Mitarbeitern. Die älteren Mitarbeiter bringen Ruhe ins Team, während die jüngeren mehr Innovationskraft vorantreiben.
das Soziale und das Kommerzielle sind im guten Verhältnis (eher sozial, wie gesamte fenaco)
vorbildlich...
Jede und jeder wird geschätzt und gefördert
absolut fair, sind vollkommen integriert. Denke durch die guten Sozialleistungen ist die fenaco speziell auch für ältere Arbeitnehmer absolut attraktiv.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von fenaco Informatik ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Aussagen in der Firma werden absichtlich oder unabsichtlich negativ ausgelegt. Dies führt zu Missverständnissen.
Erhebung und Ergebnisse von Kundenzufriedenheit fehlen
Der Informationsfluss könnte noch etwas gesteigert werden (über den Tellerrand hinausschauen)
Hier ist noch Potential. Es gibt aber Zeichen in die richtige Richtung.
Hinter dem Rücken geht es einfacher.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 16 Bewertungen).
Dank an fenaco kann ich aktuell mein Studium machen, welche durch die Firma unterstützt wird.
Es wird Wert auf die fachliche Weiterbildung der Mitarbeiter gelegt. Es besteht ein jährliches Ausbildungsbudget für Kurse, Diplome und Schulungen.
Musste leider immer wieder feststellen, dass sehr gute Mitarbeiter nicht berücksichtigt wurden. Erst als diese kündigten, bedauerte man den Weggang.
das jährliche Weiterbildungsbudget ist vorhanden. Die Firma ist jedoch mittelgross, auch wenn mit Bison zusammen betrachtet, die Karrieremöglichkeiten sind entsprechend geringer als bei einer Riese
Weiterbildung ist ein Programm und wird gefördert, sowohl in fenaco Informatik als auch in der fenaco Genossenschaft.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- fenaco Informatik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet fenaco Informatik besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 48 Bewertungen schätzen 71% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 25 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei fenaco Informatik als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
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fenaco Informatik
Branchendurchschnitt: IT
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Andere Meinungen respektieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
fenaco Informatik
Branchendurchschnitt: IT