Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Stiftung Pflegezentrum Baar?

Stiftung Pflegezentrum Baar wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Stiftung Pflegezentrum Baar schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stiftung Pflegezentrum Baar als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Stiftung Pflegezentrum Baar das Gehalt?

Anhand von insgesamt 87 Bewertungen schätzen 39% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stiftung Pflegezentrum Baar wahr?

Basierend auf Daten aus 53 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stiftung Pflegezentrum Baar als eher modern.

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,6Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 93 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).

Alle 93 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 90 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
46%46
Gute Verkehrsanbindung
46%46
Kantine
42%42
Parkplatz
39%39
Rabatte
33%33
Gesundheits-Maßnahmen
33%33
Betriebliche Altersvorsorge
32%32
Barrierefrei
28%28
Internetnutzung
23%23
Essenszulage
23%23
Kinderbetreuung
17%17
Coaching
16%16
Flexible Arbeitszeiten
16%16
Homeoffice
14%14
Mitarbeiter-Beteiligung
11%11
Diensthandy
4%4
Hund erlaubt
2%2
Betriebsarzt
1%1

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Einsatz für Bewohnende und Mitarbeitende. Es wird sehr viel getan.
Bemühungen den Betrieb in allen Strukturen laufend zu verbessern und zu modernisieren.
Offenheit für Veränderungsvorschläge.

Mai 2024Bewertung lesen

Die Wertschätzung, das Vertrauen gegenüber der Mitarbeiter, die offene Kommunikation.
Danke für den täglichen Gratis-Kaffee, für die verschiedenen Früchte, Brote etc.

Mai 2024Bewertung lesen

Neuerdings Kaffe gratis.
Firmenevents
Umgang untereinander

Mai 2024Bewertung lesen

Zentrale Lage, günstige Parkplätze für MA,
Modernes Haus.

September 2024Bewertung lesen

Hat ein offenes Ohr.

November 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ständige MA Events, unnötig.
Lieber das Geld an Mitarbeiter verteilen.

September 2024Bewertung lesen

Seit Jahren kein Geld für Mitarbeiter. Für neue Leitungszulage hat man Geld? Braucht es wirklich Leitung und sogar zwei für Nachtdienst?

November 2023Bewertung lesen

Es gibt zum teil sehr Fahrlässige Pflegemitarbeiter. Die sollten man lieber „säubern“.

November 2023Bewertung lesen

von A-Z würde die Aufzählung hier wohl zu lange werden.

November 2023Bewertung lesen

minimale bezahlte Pause
Keine Strukturen
Sozialleistungen
Kommunikation
Umgang mit Mitarbeitern

September 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kompetenz wird hier nicht bestraft, Mobbing und Ausgrenzung werden nicht toleriert, und Klatsch, Intrigen oder persönliche Loyalität werden nicht belohnt. Für alle gelten die gleichen Maßstäbe: Leistung, Professionalität, Respekt und Verantwortungsbewusstsein zählen. Wer gute Arbeit leistet, wird geschützt und gefördert – wer andere absichtlich schikaniert oder manipuliert oder das Team durch destruktives Verhalten vergiftet, muss mit klaren Konsequenzen rechnen. Führung bedeutet, für Fairness einzustehen, Probleme konsequent anzugehen und diejenigen zu schützen, die aufgrund ihrer Kompetenz oder Leistung ins Visier geraten.

August 2026Bewertung lesen

Mehr Gefässe und Zeitraum für interdisziplinäre Sitzungen schaffen.

Mai 2024Bewertung lesen

Mitarbeiten wertschätzen und mehr unterstützen, finanziell.

September 2024Bewertung lesen

Der Vorstand sollte sich endlich diesen Umständen annehmen und unbedingt aussortieren. Die Geschäftsführerin ist total überfordert, trinkt den lieben langen Tag Kaffee mit den Abteilungsleitern oder fällt entscheide, die nicht nachvollziehbar sind.
Die Kosten für die Patienten sind sehr hoch, somit haben sie ein gutes und funktionierendes Umfeld verdient. Auf was wartet der Vorstand???

November 2023Bewertung lesen

Eigene Meinung bilden! Aus den alten Fehlern lernen, nicht wiederholen. Es reicht nicht, immer mit einem falschen Lächeln die Mitarbeiter zu begrüßen, zu betonen , dass nun alles besser wird um dann schlecht über sie zu reden und nichts zu ändern oder gar auf eine andere Weise schlecht zu führen.

September 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,2

Der am besten bewertete Faktor von Stiftung Pflegezentrum Baar ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf 55 Bewertungen).

Eigentlich sehr gut. Leider gibt es einzelne unzufriedene Mitarbeiter (warum auch immer ) welche versuchen andere aufzuheizen. Teilweise versuchen wohl sogar ehemalige verbitterte Mitarbeiter noch schlechte Stimmung zu verbreiten durch KUNUNU beiträge etc

Mai 2024Bewertung lesen

Ich darf in einem tollen Team arbeiten. Jeder hilft jedem. Super!

Mai 2024Bewertung lesen

Unter dem Pflegepersonal hilft man sich untereinander, springt ein, wo Not ist

September 2023Bewertung lesen

nur die Chrampfer mit den billigsten Löhne halten zusammen

November 2023Bewertung lesen

Unterstützen sich gegenseitig, können auch zusammen lachen.

November 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stiftung Pflegezentrum Baar ist Work-Life-Balance mit 2,5 Punkten (basierend auf 46 Bewertungen).

Nicht möglich bei der permanenten Überlastung. Die die Leiter, Geschäftsführererin und das HR können es sich leisten, um 16 Uhr Feierabend zu machen.

November 2023Bewertung lesen

Wie überall in der Pflege, knapp an Personal. Da ist jeder MA für sich verantwortlich , dass er zu sich schaut uns sich gutes tut in der Freizeit.

November 2023Bewertung lesen

Musste in letzten 3 Monaten 10 mal einspringen.

November 2023Bewertung lesen

wie denn?? Personalmangel ohne Ende!

November 2023Bewertung lesen

Naja, Personalmangel hinterlässt Spuren, hauptsache es wurde noch eine weitere Abteilung eröffnet.

März 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 40 Bewertungen).

Ich konnte bis jetzt immer Weiterbilung machen wenn ich wollte.

Mai 2024Bewertung lesen

Nicht möglich, sonst fehlt man auf den Abteilungen, wo sonst Personalmangel ist.

November 2023Bewertung lesen

Wurde in Vergangenheit für alle MA gefördert. Aktuell nicht. Vielleicht war ich auch eine MA die man nicht fördern wollte.

März 2023Bewertung lesen

Ich persönlich wurde immer gefördert und konnte mich entsprechend weiterbilden, was ich auch sehr schätze. Natürlich hatte der Betrieb dann davon auch einen Nutzen.

März 2022Bewertung lesen

Auch hier viele Versprechungen und leider nichts wahres.

November 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Stiftung Pflegezentrum Baar wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Stiftung Pflegezentrum Baar schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stiftung Pflegezentrum Baar als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 87 Bewertungen schätzen 39% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 53 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stiftung Pflegezentrum Baar als eher modern.