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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Banken (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Internetnutzung
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Rabatte
- Essenszulage
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich hatte das große Glück, Teil dieses großartigen Teams zu sein. Der Zusammenhalt unter den Kolleg:innen war außergewöhnlich – man hat sich jederzeit unterstützt, gemeinsam Erfolge gefeiert und auch in herausfordernden Zeiten füreinander eingestanden. Der Team-Spirit war wirklich einzigartig und hat die tägliche Arbeit zu etwas Besonderem gemacht.
Die Arbeitsbedingungen waren fair, und es gab viele Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln.
Umso trauriger ist es, dass die Bank bald schließen wird. Es ist schade, dass ein so tolles Unternehmen vom Markt verschwindet. ...
Das man angestellt und bezahlt wird fürs Internet surfen usw.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Miserable IT
Im besagten Bereich: Dass die falschen Leute das Sagen haben. Von Führung und Zwischenmenschlichkeit keine Ahnung!
Zuviele MAs seit Jahren; damit verbunden viel zuwenig Arbeit. Sehr langweilig Arbeitstechnisch und kein Teamzusammenhalt.
Verbesserungsvorschläge
- Weniger BLA BLA mehr TUN
Im genannten Bereich: MAs ernst nehmen und anhören betreffend Klimaverbesserung.
Einsparungen vornehmen; zu ungunsten der MAs.
Weniger ist mehr für ausgewogene Work / Life balance.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Privatbank IHAG Zürich ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Man erfährt ab und zu was. Die Aussagen können aber von einem Tag auf den anderen ändern.
Fehlt überall. Unehrlichkeit währt am längsten?!?!?
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Privatbank IHAG Zürich wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Privatbank IHAG Zürich schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Privatbank IHAG Zürich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Aktuelle Stimmung
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