Navigation überspringen?
  

ad laboremals Arbeitgeber

Deutschland Branche Dienstleistung
Subnavigation überspringen?
ad laboremad laboremad laborem
Diese Firma hat leider noch keine Informationen hinterlegt.
Ihr Unternehmen? Jetzt Informationen hinzufügen

Bewertungsdurchschnitte

  • 1 Mitarbeiter sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    100%
    Genügend (0)
    0%
    2,50
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    50%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    50%
    2,10
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Arbeitgeber stellen sich vor

ad laborem Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,50 Mitarbeiter
2,10 Bewerber
0,00 Azubis
  • 02.Feb. 2019
  • Bewerber

Kommentar

Bewerbung per E-Mail an Ansprechpartner versandt. Nach mittlerweile 8 Wochen keinerlei Rückmeldung erhalten, noch nicht einmal eine Eingangsbestätigung der Bewerbung. Das sollte ja wohl das Minimum sein, zumal man dies automatisiert einrichten kann.

Nach telefonischer Rückfrage beim Ansprechpartner keine Information erhalten. Weder zum Eingang der Bewerbungsunterlagen noch zum aktuellen Stand der Ausschreibung (aus Datenschutzgründen).

Man macht sich also als Bewerber die Mühe und investiert seine Lebenszeit in eine Bewerbung und bekommt noch nicht einmal eine Rückmeldung zum Eingang bzw. aktuellen Sachstand. Wenn man so respektlos schon mit Bewerbern umgeht, frage ich mich ernsthaft wie man dann mit dem Personal dort umgeht.

Verzichte daher sehr gerne auf weiteren Kontakt bzw. einer Zusammenarbeit mit diesem Unternehmen.

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    ad laborem
  • Stadt
    Mannheim
  • Beworben für Position
    Bewerbungstrainer / Dozent
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
  • 29.Jan. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

authoritärer Führungsstil, kein Umgang auf Augenhöhe mit Honorarkräften

Kommunikation

Informationsaustausch sollte optimiert werden

Verbesserungsvorschläge

  • Wertschätzender Umgang mit Maßnahmeteilnehmern und Dozenten fehlt. Kein Umgang auf Augenhöhe, dafür wird viel Druck auf die Teilnehmer ausgeübt.

Pro

Pünktliche Gehaltszahlung, Unterrichtsräume sind gut bestückt, Parkplatz für Dozenten sind vorhanden.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    ad laborem
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 13.März 2018
  • Bewerber
Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
3,00
Vollständigkeit der Infos
3,00
Angenehme Atmosphäre
3,00
Wertschätzende Behandlung
3,00
Zufriedenstellende Antworten
2,00
Erklärung der weiteren Schritte
4,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
2,00
  • Firma
    ad laborem
  • Stadt
    Mannheim
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    k.A.

Andere Besucher haben sich auch angesehen

Bewertungsdurchschnitte

  • 1 Mitarbeiter sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    100%
    Genügend (0)
    0%
    2,50
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    50%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    50%
    2,10
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

ad laborem
2,23
3 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Dienstleistung)
3,31
119.532 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.835.000 Bewertungen