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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Coaching
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Barrierefrei
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Den starken Teamzusammenhalt, die offene Kommunikation und die sinnstiftende Arbeit im Gesundheitswesen.
Das Team, die Tätigkeiten, der Teamgeist und der Drive als Team jeden Tag besser zu werden.
Extrem gute Kommunikation, fairer Chef bin extrem zufrieden mit allem
Flache Hierarchien sind hier nicht nur ein Buzzword – jeder im Team kann Ideen einbringen, diskutieren und aktiv mitgestalten. Ich hab von Anfang an Verantwortung übernommen, wurde aber nicht einfach ins kalte Wasser geworfen. Der Chef hat eine echte Coach-Mentalität – für jedes Thema gibt’s eigene Hilfevideos, mit denen man selbstständig lernen kann, ohne ständig nachfragen zu müssen. Das schafft Freiheit und Sicherheit zugleich.
Das Team ist jung, offen und man merkt, dass alle Lust haben, etwas zu bewegen. Es ...
Ich bin hier in einem Umfeld, in dem jeder Mensch wachsen will – und genau das führt dazu, dass alle miteinander und aneinander wachsen: persönlich, fachlich und finanziell.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Aufgrund des schnellen Wachstums der Agentur sind mehrere Umzüge des Büros geplant, weswegen man sich auf neue Umgebungen einstellen muss.
Verbesserungsvorschläge
durch homeoffice kann ich leider nicht von der Kaffeeflat im Cafe nebenan profitieren
Alles super, bin extrem zufrieden
Dass sich das Unternehmen vor allem gerade im extremen Wachstum befindet, ist es verständlich, dass sich viele Prozesse noch einspielen müssen. Was man manchmal merkt, ist, dass der Informationsfluss zwischen den Teams oder innerhalb der Projekte noch etwas klarer und strukturierter sein können, ab und zu gehen Infos unter oder kommen etwas spät an. Aber: man sieht, dass aktiv dran gearbeitet wird, die besten Wege zu finden.
Hier und da fehlt es noch an Strukturen und Systemen, was allerdings aufgrund des jungen Alters der Agentur verständlich ist und nicht weiter schlimm
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Adletes ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Bei Adletes wird auf Augenhöhe kommuniziert und Eigenverantwortung geschätzt. Das Klima im Team ist locker und unterstützend, auch in stressigen Phasen bleibt der Umgang miteinander freundlich. Man hilft sich gegenseitig, wenn es mal eng wird.
Die Leute hier ziehen einen einfach mit. Wir supporten uns immer gegenseitig und gehen vorwärts. Dennoch ist die Atmosphäre total familiär
Sehr familiär, offen mit der perfekten Mischung zur High Performance.
Junges Team und flache Hierarchien!
Es macht einfach Spaß eine Agentur zu leiten, die zwar noch sehr jung ist, allerdings starke Ambitionen hat sich am Markt zu etablieren.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
5,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Von Anfang an wirst du mit unglaublich vielen Weiterbildungsmöglichkeiten ausgestattet. Zudem hast du ein Jährlichen Weiterbildungsbudget was du individuell für dich nutzen kannst.
Weiterbildung wird gefördert, man bekommt die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Großer Pluspunkt! extrem wertvolles Coaching wöchentlich.
Die besten Coachings und Weiterbildungsmöglichkeiten werden aktiv gefördert – denn individueller Erfolg wird hier ganz selbstverständlich als gemeinsamer Erfolg verstanden.
Wachstum ist eines der Kernwerte von Adletes. Hier wirst du von Tag 1 an gefördert und hast regelmäßige Gespräche mit der Geschäftsführung, um zu schauen, ob alles passt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Adletes wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Adletes besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Adletes als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Adletes als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Adletes
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Visionär sein.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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Adletes
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR