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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Kantine
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungGut finde ich die neue Mission der Adlon Holding. Mit einem Netzwerk von innovativen Fachspezialisten und deren zukunftsorientierten Know-how wirtschaftlich erfolgreiche Hotelpersönlichkeiten zu entwickeln. Diese Mission individuell in jedem Hotelprojekt zu verwirklichen macht sehr viel Spaß und gibt jedem viel Raum neues auszuprobieren.
nettes Team, interessante Arbeitsbereiche, sehr zentrales Büro
Aktuell gibt es nichts Schlechtes zu berichten.
chaotische Strukturen, langfristige Planungen nicht erwünscht, hoch emotionales Management, viele Kleinkriege innerhalb der Verwaltung
Mit dem Umzug in die neuen Büros sollte die Mitarbeiterküche verbessert werden.
mehr Freiraum und Vertrauen in Mitarbeiter
mehr Experten einstellen und diese "machen"lassen. Die Mitarbeiter nicht beschneiden. Leistungsorientiert bewerten und weniger emotionalen Druck auf die Mitarbeiter ausüben.
Der am besten bewertete Faktor von Adlon Holding ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Seit der Neuausrichtung ab April 2020 mit Fokus auf die Hotellerie gibt es viele spannende und innovative Aufgaben bei der Begleitung von ehemaligen Kettenhotels hin zu private Hotelpersönlichkeiten.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Mitarbeiter können sich entsprechend Ihrer Potenziale individuell weiterentwickeln.
