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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Betriebsarzt- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Zeitdruck ist gering, Urlaub wird gegeben, Lohn kommt pünktlich. Urlaubsgeld.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kein festes Weihnachtsgeld! Gelegentliche Einmalzahlung bei der jetzt sogar ALLE Krankheitstage ausgerechnet werden! Keine Prämien oder Bonuse. Keine Wertschätzung!
Verbesserungsvorschläge
Absolut das Lohnniveau. Kann in keiner Weise mit den alten Bundesländern mithalten. Trotz dessen, dass man hauptsächlich für Siemens und MTU arbeitet
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Alfred Otto ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird sich am Mindestlohn orientieren, was die Produktion betrifft.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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