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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Essenszulage
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Kantine
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Standort liegt in der Natur, modernes Bürogebäude, schöne und helle Büroräume, Parkplätze vorhanden, 1 Tag Homeoffice
Wenn man ein Problem hat kann man von ihm Hilfe zu 100% bekommen und gute Tipps und zum Geburtstag gibt's einen Blumen Gutschein Einladungen zum Oktober Fest und anderen Anlässen
Eine 3 monatige Lektion für`s Leben, vor allem für das Berufsleben.
Modernes Gebäude, schön gelegen. Jeder kann aktiv mitgestalten und helfen, dass wir noch besser/effizienter werden. Wir stellen hochwertige Produkte her. Es gibt einen Tag Homeoffice.
Liegt im Grünen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Siehe die Ausführungen zu den einzelnen Punkten.
Besonders schlecht: Meine erste Bewertung löschte ich zunächst, in einem ersten, unüberlegten Moment, nachdem diese Firma Druck aufbaute, indem man an die Zeitarbeitsfirma trat und versuchte, über diese mich zu bewegen, die Bewertung offline zu nehmen.
Wir haben in Deutschland Meinungsfreiheit, davon mache ich Gebrauch. Man hätte mit mir reden sollen, meine Rückmeldung Ernst nehmen. Kosmetische Lippenbekenntnisse oder die simple Antwort "Ihre Darstellungen wurden intern nicht bestätigt" lassen eine gebührende Selbstreflexion vermissen. Zumal ...
Keinen Betriebsrat, bei Konfliktsituationen steht man alleine da.
keine Vertrauenskultur, Mitarbeitende werden kontrolliert und klein gemacht. Intransparente Zeiterfassung, nur der Arbeitgeber hat Einblick. Keine Digitalisierungansätze: Urlaubsanträge werden noch per Handzettel organisiert.
Jeder kann mal einen schlechten Tag haben is ja voll ok so
Der Standort ist nur mit einem Auto zu erreichen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern, denn diese sind das Rückgrat des Unternehmens und tragen maßgeblich dazu bei, dass es am Laufen bleibt.
Mehr Wertschätzung den Angestellten gegenüber!!! Denn nur die halten ein Unternehmen am Laufen!
In Konfliktsituationen müssen alle Beteiligten gehört werden, dass wird in dieser Firma nicht umgesetzt. Man hat sich nicht ein einziges Mal mit mir unterhalten, um ein komplettes Bild von der Situation in der Abteilung "Finanzen/Buchhaltung" zu bekommen.
Er versucht immer freundlich zu sein manchmal aber merken wir das er viel um die Ohren hat und etwas gestresst ist ansonsten alles okay
Die Digitalisierung muss noch mehr umgesetzt werden, was bereits geplant ist.
Eine anonyme Feedback Box einrichten. Dies könnte helfen um die Schwächen zu beheben
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
3,8
Der am besten bewertete Faktor von Alsitan ist Gleichberechtigung mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Soweit ich das nach nur 3 Monaten beurteilen kann, scheint es da keine Probleme zu geben.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Alsitan ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Aktive Weiterbildung wird seitens des Unternehmens gar nicht angeboten!
Da ich nur 3 Monate als Leiharbeiterin dort tätig war, bleibt der Punkt "Karriere" unbewertet.
Wenn man mit einer Begründung zur Geschäftsleitung kommt, und diese gut ist, kann man eine Weiterbildung erhalten.
Aktiv wird diese jedoch nicht angeboten. Auch nicht im Rahmen von Weiterentwicklungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Alsitan wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Alsitan schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Alsitan als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 30% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Alsitan als eher traditionell.
Puls
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Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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