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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Firmenwagen
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kleine familiäre Firma, wo jeder jeden kennt. Das gibt ein gutes Gefühl. in Großen Konzernen ist man nur eine Nummer.
Gute Kommunikation, Respektvollen Umgang, jeder unterstützt den anderen.
Den Zusammenhalt. Work-Life-Balance passt
Leider nichts, bis auf die netten Kollegen, die aber auch zum größten Teil immer nur kurz da sind und dann was anderes suchen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nichts was nennenswert wäre.
Überhaupt Kein Einarbeitungsplan, man wird einfach hin gesetzt und soll ohne erlernte Kenntnisse einfach los legen. Das frustriert sehr schnell, zumal man auch regelmäßig Rügen bekommt für Dinge, die man nie erklärt bekommen hat. Kein Vorgesetzter fragt nach, wie es läuft. Die Prozesse und Werkzeuge sind veraltet und man reibt sich intern auf und trägt Kämpfe aus.
Die Art, wie Mitarbeiter behandelt und bezahlt werden. Schreien, niedermachen vor anderen und so Dinge gehören zum Alltag.
Verbesserungsvorschläge
Hat sich seit 2021/2022 wesentlich verbessert. Sollte den Weg beibehalten.
Nicht am falschen Ende sparen.
Abteilungsübergreifende Workshops, neue Lösungsansätze für eine reibungslose Zusammenarbeit müssen geschaffen werden.
Anderes Führungspersonal
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Alzeyer Werkzeugmaschinen Service ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Hier ist keiner mehr oder weniger wert. Ob Azubi oder Chef, alle sind gleich.
Jeder ist Gleichwert, egal welches Geschlecht, Alter, Bildungsstand...
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Alzeyer Werkzeugmaschinen Service ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gehalt ist in Ordnung, aber könnte besser sein
Gehalt ist im unteren Durchschnitt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung ist möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Alzeyer Werkzeugmaschinen Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Alzeyer Werkzeugmaschinen Service gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Alzeyer Werkzeugmaschinen Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Alzeyer Werkzeugmaschinen Service als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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