Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Aktionismus betreiben und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
ParkplatzZugehörigkeit zu einer Gruppe und die Arbeit mit internationalen Kolleginnen und Kollegen.
Top Arbeitgeber mit starken Vorgesetzten, die zu jeder Zeit hinter einem stehen und bei seinen Aufgaben unterstützen. Tolle Benefits wie BAV, Zusatzversicherungen, Jobrad und und und... Wer etwas bewegen und erreichen möchte, ist hier an der richtigen Adresse!
Dezentrale Organisation
super Kollegen, tolle Teamarbeit
Wachstumsstrategie
Events für Mitarbeiter
Onboarding
Unternehmenskultur
Tolle Einarbeitung & offenes, motiviertes Team
Viele Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens
Das Team und die internationale Firmenkultur. Sehr soziale Unternehmenskultur (Stiftung)
Das Monitoring ist bei den Mitarbeitern perfekt, Zürich sollte das durchgehend so handhaben!
Negativ-Bewertungen sollten auf dieser Plattform nicht gelöscht werden.
Micromanagement und nicht erreichbare und beeinflussbare Zielvorgaben.
Starke Abhängigkeit von den Entscheidungen der Gruppe
Probleme sind teilweise hausgemacht
Zu viele halbdurchdachte Aktionen, welche nach kurzer Zeit erfolglos aufgegeben werden
Klare Strukturen im Management und stärkere Vertretung unserer Interessen und Anliegen gegenüber der Gruppe.
Man kann nur mit den richtigen Voraussetzungen wachsen und man muss sich als Unternehmen ständig selber hinterfragen. Kritik annehmen.
Sollte das Personal aufstocken, da die Wachstumsraten in den letzten Jahren sehr gut waren.
Man sollte mehr auf die Meinungen der Mitarbeiter eingehen
Zürich sollte unbedingt mehr kontrollieren
Der am besten bewertete Faktor von Angst+Pfister ist Arbeitsbedingungen mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Branchendurchschnitt
Technische Austattung top, aber es werden keine Möbel oder Stühle bereitgestellt.
Dezentral, Arbeit aus dem Homeoffice
ich habe meinen eigenen Laptop benutzt aber es war für mich einfacher. Ansonsten habe ich für Telco Headphones bekommen und auch ein Konto für Skype Business.
dezentral Organisiert
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Angst+Pfister ist Work-Life-Balance mit 3,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Arbeitsbelastung nimmt zu
Überraschende und unangenehme interne Anrufe am Feierabend kommen vor
"freie" Zeiteinteilung, nur mehr Einsatz wird belohnt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Sinnlose online-Pflichtkurse ohne Lerneffekt
Anspruchsvolles Onboarding
IT, Sprache, Business....
für die Deutschemuttersprachler gibt es gute Möglichkeiten nach dem Studiium da de Firma ständig wächst.
