Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,3Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 1,7Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 1,3Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 1,7Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Kunst/Kultur (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Coaching
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sommerfest, schöne Shows, Showtickets,
Viele positive Begegnungen mit besonderen Menschen, auch haus extern, guter Austausch mit ähnlich Betroffenen aus anderen Abteilungen, "Bonding" über Frustration
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mobbing, Verhalten der Vorgesetzten und der Leitung des Theaters, Haus wird immer älter und bröckelt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Blick in die Theater von den Headquarter in Hamburg.
Probleme durch Altlasten auch in den Leitungsebenen die nichts verändern wollen, lösen. Stärker in die Zukunft schauen. Mehr Umweltbewusstsein = Kosten senken.
Keine
Verbesserungsvorschläge wurden mit der Argumentation abgetan "das war doch schon immer so"
Dementsprechend ist keine Bereitschaft für Veränderungen/Optimierung vorhanden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Apollo Theater Produktionsgesellschaft ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Zieht man bis zum Ende durch
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Apollo Theater Produktionsgesellschaft ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
kaum bis nicht vorhanden
Arbeitsprozesse und Belange der Abteilung produktiv und effizient mit der Führungsetage vor Ort zu kommunizieren war quasi verschwendete Energie; das Hauptaugenmerk lag hauptsächlich auf Belangen der Cast und der Show, nicht auf den hausinternen/festen Abteilungen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Diese finden aktuell leider nicht statt. Waren aber in den vor Jahren vorhanden.
Firmeninterner Bildungscampus
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Apollo Theater Produktionsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Kunst/Kultur schneidet Apollo Theater Produktionsgesellschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Apollo Theater Produktionsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Apollo Theater Produktionsgesellschaft als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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