Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Betriebsarzt
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Kinderbetreuung
RabatteEs gibt keine positiven Punkte
Leider nichts. Daher ist ein schneller Stellenwechsel unabwendbar.
Angenehme, ehrliche Aussagen
Auch Langzeitarbeitslose oder Wiedereinsteiger bekommen eine faire Chance.
tatsächlich nichts
- fehlende Wertschätzung für Mitarbeiter
- schlechte Kommunikation, fehlende Bereitschaft für konstruktive Gespräche
- bei Konflikten wird nicht nach Lösungen gesucht, sondern Druck aufgebaut
- Absprachen werden nicht eingehalten
- keine verlässlichen Zusagen
- schlechte Organisation
- Fehler werden auf Andere geschoben
- allgemeine Unfreundlichkeit und Arroganz der Führungskräfte und Verwaltungsmitarbeiter
- Unprofessionelles Auftreten und Benehmen einzelner Führungskräfte
- sehr oberflächliches Einstellungsgespräch, bei dem wichtige Details der Stelle nicht angesprochen wurden.
- Bezahlung und Sozialleistungen liegen unter dem üblichen Standard.
...
Neuformierung der Führungsebene. Vor allem sollte die Geschäftsführung ihre Funktion überdenken.
Weiterbildungsmöglichketen für Mitarbeiter
Anstatt wirklich etwas für die Mitarbeiter zu tun, steht den positiven Schein zu wahren an erster Stelle. Dies kann aber nicht funktionieren, wenn das "Unternehmen" nur aus Baustellen besteht. Daher sollte ein grundlegendes Umdenken im Vordergrund stehen.
Ein regelmäßiger persönlicher Kontakt bzw Austausch zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern.
Sich endlich mal um das Personal kümmern sowie angepasste Arbeitsbedingungen schaffen.
Der am besten bewertete Faktor von Arkus Arbeits-Kultur- und Selbsthilfe-gGmbH ist Gleichberechtigung mit 3,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Definitiv, gute Chancen auch für Berufsanfänger und Wiedereinsteiger
hier wird nicht mit zweirlei Maß gemessen
Alle werden gleichberechtigt behandelt.
Ich glaube, dass die Gleichberechtigung gewährleistet ist.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Arkus Arbeits-Kultur- und Selbsthilfe-gGmbH ist Image mit 2,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Arkus ist sehr darauf bedacht sich in der Öffentlichkeit als soziales Unternehmen darzustellen, dass viele Projekte und Hilfen zur Unterstützung von Menschen in schwierigen Arbeits- und Lebenssituationen bietet. Ich habe geglaubt, das dies tatsächlich so ist und war deshalb daran interessiert für diesen Arbeitgeber zu arbeiten. In der Realität habe ich Arkus als eine sehr schlecht organisierte, unprofessionelle Organisation kennengelernt, die keine Achtung und keinen Respekt gegenüber den Mitarbeiter hat und Menschen, die in der Arbeitswelt sowiso schon einen schweren ...
Das Image von Arkus ist überall gleich: sehr schlecht. Es wird nur negativ über Arkus gesprochen und berichtet. Hierfür einfach mit den Ex-Mitarbeitern reden.
Arkus hat in Heilbronn und Umgebung in Bezug auf Personalumgang sowie auch generell gesehen einen sehr schlechten Ruf.
Sehr schlechtes Image. Wer hier arbeitet, weiß jedoch auch genau, wieso das so ist.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Es fehlt noch Weiterbildungsmöglichkeit
Die Möglichkeit sich zu entwickeln besteht jederzeit
wird in allen Bereichen gefördert
Ich konnte mich bei voller Kostenübernahme beruflich weiterbilden
Weiterbildungen wurden mir verweigert.
