Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Betriebsarzt
Diensthandy
Hund erlaubt
Essenszulage
Kantine
Kinderbetreuung…dass man hier echte Freiheit hat, seine Karriere selbst zu gestalten, gleichzeitig aber immer Unterstützung durch Mentoren und ein starkes Team bekommt.
Relative Entscheidungfreiheiten
Offenheit etwas zu ändern, geht auf MA ein.
Toller fairer Arbeitgeber, angemessenes Gehalt, Sozialleistungen
Breites Spektrum an Vorteilen für Kunden
Klassisches MLM System, Quantität statt Qualität steht hier im
Vordergrund.
Gehaltgefüge, Informationsfluss
Thema Nachhaltigkeit muß noch intensiver beachtet werden
Webauftritt aktualisieren und ergänzen
Der am besten bewertete Faktor von ascent ist Karriere/Weiterbildung mit 4,7 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Karrierewege sind hier klar und transparent – durch regelmäßige Schulungen, Coachings und praxisnahe Weiterbildung kann sich jeder Schritt für Schritt weiterentwickeln.
Wird durch eigene Akademie unterstützt
Tolle Seminare!
Eigene Weiterbildungsplattform mit guten Inhalten stehen immer online zur Verfügung. Außerhalb von Corona gibt es auch regelmäßige Seminare vor Ort.
Hammer Team und richtig geniale Vorträge Seminare und Bildung zur finanziellen Bildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ascent ist Kommunikation mit 4,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Die Kommunikation von der Verwaltung aus Karlsruhe aus, ist so wie man es sich wünscht. Die Kommunikation in einzelnen Team, hängt von den Teams ab und ist nicht einheitlich.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Offen und transparent informieren.
