Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen auto becker klausmann?

auto becker klausmann wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet auto becker klausmann gleich ab wie der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen auto becker klausmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von auto becker klausmann das Gehalt?

Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei auto becker klausmann wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei auto becker klausmann als eher modern.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Kein Logo hinterlegt

auto
becker
klausmann
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 14 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte).

Alle 14 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Rabatte
46%46
Internetnutzung
46%46
Betriebliche Altersvorsorge
46%46
Firmenwagen
38%38
Barrierefrei
31%31
Mitarbeiter-Events
31%31
Gute Verkehrsanbindung
31%31
Parkplatz
23%23
Coaching
15%15
Hund erlaubt
15%15
Kantine
8%8
Betriebsarzt
8%8
Flexible Arbeitszeiten
8%8
Homeoffice
8%8
Diensthandy
8%8
Mitarbeiter-Beteiligung
8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

der Zusammenhalt unter den Kollegen ist toll

Februar 2020Bewertung lesen

sein soziales verhalten. er macht alles für seine mitarbeiter

November 2019Bewertung lesen

Alles ist super cool und locker

Oktober 2019Bewertung lesen

Sozialer Umgang

September 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

manche Entscheidungen dauern zu lange

Februar 2020Bewertung lesen

eigentlich überhaupt nichts. ich bin der meinung das es nicht besser sein kann

November 2019Bewertung lesen

Nichts alles gut so weit und cool

Oktober 2019Bewertung lesen

Egoismus einzelner Abteilungen

September 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Offener mit den Mitarbeitern kommunizieren. Und zeitgemäß das Gehalt anpassen.

Februar 2025Bewertung lesen

nach außen treten wir leider ziemlich altbacken auf, das Marketing könnte moderner werden wie mein Kollege, schon gesagt hat

Februar 2020Bewertung lesen

mehr Pep im Bereich Marketing

Februar 2020Bewertung lesen

Keine alles gut und cool soweit

Oktober 2019Bewertung lesen

keine Verbesserungsvorschläge

November 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,3

Der am besten bewertete Faktor von auto becker klausmann ist Work-Life-Balance mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Meistens pünktlich Feierabend.

Februar 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von auto becker klausmann ist Gehalt/Benefits mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Unterirdisch. War der Hauptgrund warum ich gewechselt bin.

Februar 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

Viel Versprochen aber nichts passiert.

Februar 2025Bewertung lesen

Leere versprechungen, ausreden, führung hört die Säge an ihren stühlen

Oktober 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

auto becker klausmann wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet auto becker klausmann gleich ab wie der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen auto becker klausmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei auto becker klausmann als eher modern.