Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
ParkplatzMhh schwierig, naja dass man mit dem Material arbeiten kann was man braucht und er keine Kosten und Mühen scheut um zu erweitern
Rastet aus, schlägt unter die Gürtellinie, ist unfair, fühlt sich wie King dingeling, unberechenbar, man kann keine privat persönlichen Dinge anvertrauen, diese werden vor allen gegen einen Gerichtet, rastet sogar vor Kunden aus, und noch vieles mehr
Oh so einiges,..... Mal ganz dringend ein Coaching für den Umgang mit Mitarbeitern und Kunden
Der am besten bewertete Faktor von Auto-Color Kick ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt ist sehr unterschiedlich gewesen aber ganz in Ordnung, es gab immer wieder Prämien
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Auto-Color Kick ist Kommunikation mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kaum oder schlechte Kommunikation untereinander eher übereinander
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Nicht jeder hat die Chance dort auf Weiterbildung nur die ganz dringend benötigten Mitarbeiter haben Schulungen bekommen
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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