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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Umgang, Zusammenarbeit... eigentlich alles
sehr kurze Kommunikationswege, mehrere Automarken im Vertrieb und Reparatur, grosse Auswahl an Fahrzeugen
Kurze Kommunikationswege, Geschäftsführung immer Ansprechbar.
Guter Umgang miteinander
Offenes Ohr
Super Kollegen, sehr familiäres Umfeld, klasse Chef, gute Verkaufsleitung, strukturiertes Arbeiten und der Kunde ist König und wird bestmöglich behandelt und bedient. Geht nicht gibts nicht. Und es gibt immer einen Parkplatz. Hohe Vertrauenszuschüsse selbst gegenüber Azubis, was leider sehr selten ist und was ich sehr sehr schätze.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ich persönlich würde diesen Betrieb nicht weiterempfehlen. Es gibt so viele tolle Betriebe mit besserem Betriebsklima.
Anregungen werden auch direkt mit dem Chef besprochen und umgesezt.
Direkte Entscheidungen
Die neue Geschäftsführung, sowie die neue Firmenphilosophie
Wirkt Anfangs so als gäbe es hier einen Zusammenhalt unter den Kollegen, stellt sich aber später heraus das dem nicht so ist. So etwas wie Kollegialität ist hier leider nicht vorhanden.
Jeder arbeitet nur für sich und achtet nicht auf den anderen. Gibt oft Diskussionen unter den ,,Kollegen"
Versprechungen werden selten bis gar nicht eingehalten, Mitarbeiter werden nicht immer mit Respekt behandelt, verhäuftes Wechseln von Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
stabilerer Server wäre toll gewesen ;)
Klare Aufgabenverteilung,
Verbesserung der Kommunikation untereinander,
Arbeitnehmergespräche öfter durchführen
Leider nicht umsetzbar weil die Geschäftsführung sich nicht selbst austauschen kann.
Vorschläge werden direkt mit dem Chef besprochen und bei Bedarf umgesetzt
offene Stellen zeitnah besetzen,
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Autohaus Bach-Hegau e.K ist Gleichberechtigung mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gleichberechtigung wird hier groß geschrieben.
Kommunikation auf Augenhöhe
Passt alles
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Autohaus Bach-Hegau e.K wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Autohaus Bach-Hegau e.K besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Autohaus Bach-Hegau e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 61% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Autohaus Bach-Hegau e.K als eher modern.
Puls
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Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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