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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 59 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 59 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Kantine
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Firmenwagen
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Hund erlaubt
- Diensthandy
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
soziales Verhalten - trotz angespannter Marktlage
stetiges Abgleichen des jetzigen Portfolios mit Zukunftsthemen
der Eigentümer/Gesellschafter ist jederzeit für Alles - auch privates- ansprechbar und unterstützt
Eigentlich nichts außer die Kollegen
Das mein Chef zu mir ehrlich ist
Absolut nichts
Leider garniert mehr!!!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das mein Meister den Junggesellen und Azubis alles machen lässt was sie wollen
Mitarbeiter werden nur noch schlecht behandelt. Deshalb findet er kaum noch Mitarbeiter. Schlechte Arbeitsverträge die nicht Arbeitsrechtkonform sind. Gehalt so wenig wie möglich. Keine Benefits. Du sollst aber für drei Personen die Arbeit machen. Es wird kein vernünftiges Fachpersonal mehr eingestellt. Stattdessen Leute die billig sind ob sie qualifiziert sind spielt keine Rolle. Das kann ja jeder ... lernen. Sparwahnsin selbst bei Papier.
Es gibt nichts positives
Das man auf leistung arbeitet
Und das wir als deutsche kaum noch recht bekommeb was die einwanderrer haben
Stimmung war nicht die beste...
Verbesserungsvorschläge
Hört auf euer Mitarbeiter und denkt nicht man kann jeden ersetzen, die Geschäftsführung vielleicht mal komplett austauschen inklusive den oberboss
Macht keinen Sinn , Gesellschafter ist resistent was andere Meinungen angeht
den eigenschlagenen Weg - der Markenvielfalt weiter öffnen, altes überdenken und eventuell dieses durch Neues ersetzen
GF sofort austauschen sonst ist der Laden bald Geschichte. Diese Person verändert sich nicht!!!
Die Ausbildungsvergütung bewegt sich im unteren Mittelspektrum für dieses Berufsgebiet, diese könnte ein wenig angepasst werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Autohaus Fischer ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Würde klappen wenn diese nicht auch schon seit langer Zeit frustriert wären
Also das wäre das einzige was einen dort halten würde die Kollegen sind wie eine Familie
eine Familie
Arbeitskollegen in der Werkstatt sind Top außer Hr. E. Rennt direkt zur Geschäftsführung anstatt das Problem mit der Person zu besprechen und haut diese in die Pfanne
nette Kollegen
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Autohaus Fischer ist Gehalt/Benefits mit 2,8 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Man arbeitet schon länger dort macht von sich aus einen guten Job aber dann kommt da und dann haste 5 min länger gebraucht deswegen kann man eine gehalts Erhöhung schonmal vergessen
Man soll froh sein dass man dort arbeiten darf
Je weniger du erwartest desto besser
Man wurde Unterdurchschnittlich bezahlt.
Gehalt ok, Urlaub nur das Minimum
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).
ist in der Firma ein Muß und nicht ein Kann, da Technik stetig neue Herausforderungen stellt, werden die Mitarbeiter stetig weitergeschult
Man muss nach Lehrgängen und Weiterbildung gefühlt betteln also nicht hoffen dort was zu lernen
Warum sollte man Geld dafür ausgeben. Nur das nötigste für den Hersteller!
Nicht vorhanden
Es wird sich regelmäßig hingesetzt und geschaut was es für Weiterbildung gibt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Autohaus Fischer wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Autohaus Fischer gleich ab wie der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 59% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Autohaus Fischer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 49 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 33 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Autohaus Fischer als eher modern.
Puls
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