Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kooperieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Rabatte
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-BeteiligungFamiliengedanke! Tradition!
Alle Vorgesetzten sind immer auf Augenhöhe
-Einige Kollegen sind einem die Jahre über doch sehr ans Herz gewachsen
- Die meisten Monteure sind sehr nett und kollegial, helfen einem privat wenn man Probleme am Auto hat oder man einen Rat braucht. Echt einer der wenigen Vorteile in einem Autohaus.
Die perfekte Work-Life Balance
Gehalt,Arbeitszeiten,Mitarbeiterverschleiß, Work Life Balance, Umgang mit Mitarbeiter, Keine Wertschätzung
Das die Führungskräfte zum Teil überlastet sind
Gehalt,Arbeitszeiten,Doppelmoral,Mitarbeiterverschleiß,Kollegenzusammenhalt,Wünsche wie Überstundenabbau bzw. die Vereinbarung mit dem privaten Leben, Work-Life-Balance, Großteil der Kundschaft
Ausbildungskoordination
Mehr auf die Mitarbeiter/innen eingehen.
Homeoffice Optionen einführen da es möglich ist z.b. 1-2 die Woche.
Gehaltanpassung da geht deutlich mehr.
Gleitzeit einführen.
Individueller auf die Arbeitnehmer eingehen.
Bedürfnisse und Weiterbildung.
Zukunftsorientiert.
Der Parkplatz muss dringend neu gepflastert werden zu große Pfützen bei schlechtem Wetter
Mehr Mitarbeiterparkplätze
Mitarbeiter bei Schulung und Weiterbildung im Vorfeld nach Schwerpunkten befragen
Der am besten bewertete Faktor von Autohaus Kaltenbach ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
hohe Wertschätzung!
Alle Fahrer werden von den Kollegen nett behandelt. Von der Geschäftsführung eher nur ausgenutzt.
Respektvoll
Respektvoller Umgang
Der Umgang mit älteren Menschen ist gut. Mehrere Renter die fahren, sehr nett und werden auch geschätzt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Autohaus Kaltenbach ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Da geht mehr, auch im vergleich
Eine der größten Kritikpunkte. Das Gehalt für das was man als AN leistet ist eine absolute Frechheit. Für das Geld könnte man Vollzeit in einem Supermarkt 38 Stunden die Woche arbeiten und man hätte das gleiche Geld aber über einen ganzen Arbeitstag mehr in der Woche an kostbarer Zeit gespart.
Keinen Schimmer warum man sich so die potentiellen AN vergrault. Das Gehalt müsste definitiv angepasst werden.
Das Gehalt ist bei den Arbeitsstunden die man macht sehr gering.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Es finden regelmäßig Schulungen zum Thema Automobile, Technik etc. statt.
Internen Karrierechancen sind gegeben und werden gerne angeboten und auch genutzt.
jährliches Gespräch mit dem Vorgesetzten zur Weiterbildung
Fortbildungsmöglichkeiten sind gegeben
Weiterbildung gibt es hier nicht.
Mehrere Jahre tätig gewesen und Weiterbildung wurde nichts dergleichen angeboten. Nur Schulungen von der BMW Group die einem nur die Programme erläutern.
