Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 1,9Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,4Gleichberechtigung
- 2,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Firmenwagen
- Rabatte
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es gab jedes Jahr eine Weihnachtsfeier. Das war es auch schon an Positiven Verhalten.
Die meisten Kollegen. Das war es dann aber auch.
Respektvoller Umgang
Sehr Familien freundlich
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kann sich jeder ausdenken nach der Bewertung.
Tja fällt mir gerade nichts ein
Verbesserungsvorschläge
Dafür reicht dieser Platz leider nicht. Eine Maßnahme wäre, das der jetzige GF den Platz in der GF wieder für seinen Bruder frei macht.
Gebaut so bleiben
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Autohaus Lorenzen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Einige sind in Ordnung. Die meistens arbeiten gegeneinander.
Ohne die Kollegen nicht auszuhalten.
Einfach super du bekommst immer überall von jedem hilfe
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Autohaus Lorenzen ist Karriere/Weiterbildung mit 1,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Viele leere Versprechungen werden Dir gegeben. Drei Freunde in der GF helfen keinem Unternehmen.
Kümmert sich keiner.
Eigene Vorschläge verlaufen im Sand
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Autohaus Lorenzen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Autohaus Lorenzen schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Autohaus Lorenzen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Autohaus Lorenzen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sachorientiert arbeiten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.