Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 119 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Internetnutzung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Kinderbetreuung
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Homeoffice
Diensthandy
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Barrierefrei
Essenszulage
Firmenwagen
Gute VerkehrsanbindungViele Extra Leistungen wie Wellpass etc. Tolle Kollegen*innen mit denen man viel Spaß haben kann.
Eigenverantwortliches Arbeiten in der Leitungsposition, Flexible Arbeitszeiten
Backhaus ist ein toller Arbeitgeber und macht viele Dinge richtig und gut.
Ich fühle mich gesehen u gewertschätzt!
Gute Bezahlung gute Betreuung
Der Informationsfluss könnte verbessert werden, damit jeder rechtzeitig weiß, was zu tun ist. Es könnten manche Kollegen sich etwas mehr engagieren bzw. die Möglichkeit der Mitgestaltung annehmen.
Wenig Transparenz. Ungeeignete Kommunikation, bzw. bewußte Falschaussagen oder Unterschlagung von wichtigen Informationen. Schlechte Mitarbeiterführung und Anleitung der jungen Menschen.
Das wenig gesehen wird das Profifamilie eigentlich immer 1 zu 1 bezahlt werden müsste weil die Arbeit so intensiv ist und wir so viel einbringen
Die Nutzung digitaler und onlinebasierter Tools ist teilweise schwierig, da die EDV-Kenntnisse der Kolleg*innen bereichsübergreifend sehr unterschiedlich ausgeprägt sind.
Kein einheitliches Fortbildungsbudget, Instandhaltung renovierungsbedürftiger Häuser dauerte in der Vergangenheit oft länger als ich es mir gewünscht hätte.
Die Chefetage sollte ihre Anerkennung nicht nur mittels Worte sondern auch im finanziellen Rahmen ausdrücken,da man den eigenen Lohn wegen minimaler Pauschale in die Kinder investiert und das ist absolut falsch gedacht von oben.
Mehr bereichsübergreifende Schulungsangebote könnten helfen, alle Mitarbeitenden auf einen ähnlichen Wissensstand zu bringen und die Digitalisierung im Arbeitsalltag zu erleichtern.
Eine offene Kommunikation, insbesondere auf der Führungsebene wäre wünschenswert. Sodass auch das Gefühl vermittelt wird, dass jede Stimme zählt.
Mehr Freizeitausgleich durch Wohnortnahe, regelmässige Betreuungsangebote für P-Familien.
Mehr Fortbildungen außerhalb von Meppen wären schön
Der am besten bewertete Faktor von Backhaus Kinder- und Jugendhilfe ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 25 Bewertungen).
Jeder Tag bringt neue Herausforderungen
Es ist schön zu wissen das man eigentlich für die jungen Menschen arbeitet. Das gibt meiner Arbeit mehr Sinn.
Kein Tag ist wie der andere... Wenn man Herausforderungen sucht, ist man hier genau richtig
Die reguläre Arbeit ist sehr abwechslungsreich, was mich auch nach mehreren Jahren noch ausfüllt. Durch Arbeitskreise, die Erarbeitung von Konzepten und der Beschäftigung mit aktuellen Themen ist die Einrichtung up-to-Date.
Kinder sind immer interessant und vielschichtig. Aber natürlich bleibt es immer das gleiche Kind und damit kann es sich auch im Kreise drehen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Backhaus Kinder- und Jugendhilfe ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).
Für unsere Verantwortung und die geleisteten Stunden als fam-analoge WG ist das Gehalt eher eine lauwarme Suppe....es werden Kreditkarten beladen,die man nicht nutzen kann und das Geld kann man auch nicht abheben. Bei sämtlichen Benefits fühlt man sich eher wie ein Fußabtreter...
Mehr Gehaltsunterschied zu Leitung und Teammitgliedern wäre wünschenswert aufgrund der höheren Verantwortung
Ist halt ein „soziales“ Unternehmen, von daher geht nicht so viel.
für Berufseinsteiger gut, für Berufserfahrene weniger
Unterschiede zum TVÖD leider vorhanden; betriebliche Altersvorsorge möglich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 30 Bewertungen).
Wir haben eine Akademie, an der verschiedene Angebote stattfinden, aber auch individuelle Wünsche werden gefördert. Nebenberufliches Studium etc.
Es gibt schon viele Möglichkeiten. Was die ganz individuelle Förderung und Karriere angeht, ist noch etwas Luft nach oben.
Mit der Akademie ist Backhaus gut aufgestellt. Es gibt einen Katalog für Fortbildungen.
Die Akademie finde ich super
Es werden viele Fortbildungen angeboten. Das Meiste aber nur in der Zentrale und mit 4 Kindern einfach nicht zu organisieren
