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Badisches 
Staatstheater 
Karlsruhe
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,6
kununu Score23 Bewertungen
55%55
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,3Arbeitsbedingungen
    • 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 2,7Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Assistent:in4 Gehaltsangaben
Ø39.600 €
Make-up Artist4 Gehaltsangaben
Ø30.400 €
Art Director2 Gehaltsangaben
Ø60.900 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Badisches Staatstheater Karlsruhe
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich in Abstimmungsschleifen verlieren und Hierarchie für Entscheidungen nutzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Badisches Staatstheater Karlsruhe
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    64%64
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    41%41
  • RabatteRabatte
    32%32
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    32%32
  • ParkplatzParkplatz
    32%32
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    27%27
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    27%27
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • CoachingCoaching
    18%18
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    18%18
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    18%18
  • HomeofficeHomeoffice
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • InternetnutzungInternetnutzung
    9%9
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die große Vielfalt an Menschen und Tätigkeitsfeldern, denen ich in diesem Haus begegnet bin.
Außergewöhnlicher Arbeitsplatz mit vielfältigen Berufsfeldern unter einem Dach.
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Der Umgang der Arbeiter:innen untereinander war gut
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Bemühung um kommunikative Transparenz.
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Die Vielfalt.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Dass Veränderungsprozesse, welche Mitarbeitende anstießen, teilweise als Zeitverschwendung oder Selbstfindung abgetan wurden. Die Arbeit, welche in den letzten Jahren in den Arbeitsgemeinschaften stattgefunden hat, war ein riesiges Teambuilding. Und das muss man bei einem Haus mit über 700 Mitarbeitenden erstmal schaffen.
Leider nach wie vor gelebte, mittlerweile überholter, Theatermechanismen und -strukturen.
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Schlechte Organisation und leicht hierarchische Strukturen
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Die zähen Findungsprozesse.
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An ihren Taten soll man sie messen. Punkt.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das mühevoll erstellte Leitbild auch wirklich und vor allem verbindlich leben und nicht nur sämtliche Wände im Theater damit pflastern bzw. die Briefkästen der Mitarbeitenden damit vollstopfen und es ansonsten vollkommen ignorieren.
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Bessere Kommunikation im ganzen Haus. Mehr Besprechungen mit allen Mitarbeiter:innen hinter und auf der Bühne. So schafft man ein Bewusstsein für die Arbeit aller und mehr Wertschätzung
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Moderneres Auftreten wäre schön.
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Bloß nicht in alte Führungsstrukturen zurückfallen. Es geht besser. Und nur so hat das Theater Zukunft. Auch wäre es in manchen Bereichen nicht falsch, die momentanen Arbeitsprozesse zu evaluieren. Möglicherweise lassen sie sich effizienter und zeitgemäßer gestalten.
Warum kann man sich nicht für Mitarbeiter*innen engagieren???
Ja, wir sind VIELE! Ohne uns geht es nicht.
Hört Ihr uns???
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Badisches Staatstheater Karlsruhe ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Sehr gut. Ich möchte besonders das neu entstandene Kommunikationsteam erwähnen. Diese Zusammenarbeit hat mir gezeigt, dass Führung ohne jeden Druck und Leitung durch ein solidarisches Miteinander, in dem jede*r gehört wird, möglich ist. Chapeau!
5
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Innerhalb des Teams versuchte man sich zu unterstützen
3
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Es wird viel hinter dem Rücken geredet.
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Badisches Staatstheater Karlsruhe ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Muss besser werden, ist aber auch gewollt
3
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Wird auf der Bühne thematisiert. Hinter den Kulissen wegen Geld- und Zeitdruck kaum beachtet. Bedarf grundlegende Änderungen der Strukturen und Überdenken der Frequenz des Repertoiresystem. Weniger und hochwertiger, anstatt mehr und Last-Minute Produktion.
Verbesserungen der Energieeffizienz des Gebäudes hoffentlich mit Sanierung.
1
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Viel zu viele Druckprodukte. Es ist zum heulen, wenn man sieht, wieviel Papier (Postkarten, Plakate, Leporello etc.) gekauft werden, um sie dann in den Müll zu werfen.
1
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O weh, keinerlei Ressourcenbewusstsein oder gar Klimaschutzbestreben. Es gibt noch nicht mal Mülltrennung.
1
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Mateialverschwendungen, kein Sozialbewusstsein
Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Stillstand, keine Weiterentwicklung erwünscht
1
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Dafür ist schlicht keine Zeit.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Badisches Staatstheater Karlsruhe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Kunst/Kultur schneidet Badisches Staatstheater Karlsruhe schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 55% der Mitarbeitenden Badisches Staatstheater Karlsruhe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 9% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Badisches Staatstheater Karlsruhe als eher traditionell.
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