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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 2,3Arbeitsbedingungen
    • 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

die arbeitszeit ist flexibel, man kann auch mal zu hause bleiben, wenn man keine lust hat
Man kann nach absprache auch mal eine woche unbezahlt zu hause bleiben
nur 2 tage arbeiten in der woche
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

mindestlohn wird nicht immer pünktlich bezahlt
geld wird nie pünktlich gezahlt
weiß nicht, gibt nur midestlohn
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

nicht nur an sich und das geld denken
sich mehr an die gesetzte zu halten
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • bauer postal network wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet bauer postal network besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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