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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Coaching
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gutes Gehalt
Man wird als Mitarbeiter und Mitarbeiterin geschätzt und ist nicht nur eine Nummer.
Das HR-Team bietet eine sichere und objektive Möglichkeit, über Probleme und Wünsche zu sprechen. Regelmäßige Firmenevents stärken das Miteinander im Unternehmen und im Team. So entstehen auch abteilungsübergreifende Freundschaften.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Menschen unwürdiges Verhalten. Der Mitarbeiter interessiert keinen. Hauptsache er macht seinen Job.
Mitarbeiter Benefits werden teilweise innerhalb der Abteilungen angeboten. Einheitliche Benefits wären für die Mitarbeiterzufriedenheit vielleicht noch besser.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Menschlichkeit. Dann müsste man sich auch nicht verkleinern.
Mitarbeitergespräche sollten vierteljährlich stattfinden, um die Bedürfnisse und Wünsche der Mitarbeiter in kürzeren Zeitabständen zu ermitteln.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Baumann Logistik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Ahnung
Jüngere und ältere Kolleginnen und Kollegen werden gleich behandelt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt viele Schulungsprogramme, die die eigene Weiterentwicklung fördern. Flache Hierarchien machen den Karriereaufstieg allerdings ein wenig schwer.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Baumann Logistik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Baumann Logistik besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Baumann Logistik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Baumann Logistik als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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