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HAUS- 
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Puls

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • RabatteRabatte
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Zentrale Lage, guter Zusammenhalt unter den Kollegen, interessante Arbeit
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Bevorzugung einzelner Mitarbeiter, Unprofessionalität nach außen, schlechtes Verhältnis Vorgesetzten und Mitarbeitern, schlechte Bezahlung, hohe Erwartungshaltung für niedrigen Lohn,
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Der Geschäftsführung sollte an einem bessere Ruf nicht an einem schlechteren Ruf arbeiten.
Der Geschäftsleitung wird ein Seminar in Mitarbeiterführung empfohlen.
Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BTH HAUS- und GRUNDSTÜCKSVERWALTUNG ist Gehalt/Benefits mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Das Gehalt liegt weit unter dem Durchschnitt, wenn dies angesprochen wird, wird einem ein höheres Gehalt versprochen. Allerdings bleibt es bei diesem Versprechen.
Gehälter wurden nicht immer pünktlich ausbezahlt.
Sozialleistungen kennt die BTH nicht.
1
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Es werden viele Sachen versprochen, die schlussendlich nicht eingehalten werden.
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BTH HAUS- und GRUNDSTÜCKSVERWALTUNG wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet BTH HAUS- und GRUNDSTÜCKSVERWALTUNG besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BTH HAUS- und GRUNDSTÜCKSVERWALTUNG als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BTH HAUS- und GRUNDSTÜCKSVERWALTUNG als eher traditionell.

Puls

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BTH HAUS- und GRUNDSTÜCKSVERWALTUNG
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Arbeitsqualität von Mitarbeitenden sicherstellen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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BTH HAUS- und GRUNDSTÜCKSVERWALTUNG
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