Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Betriebsarzt
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr zuvorkommend und immer ein offenes Ohr. Wenn man mal ein Problem hat kann man immer offen darüber reden. Auch nach getaner Arbeit einfach mal zusammen stehen und über den Tag reden
Kleiner Familienbetrieb.
Gute Arbeit wird bemerkt und gelobt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bedingt durch Außentermine manchmal etwas dünn besetzt.
Dann kann es ziemlich "rummelig" werden.
Verbesserungsvorschläge
Manchmal sind die Strukturen nicht so ganz klar.
Vielleicht könnte man die Aufgaben etwas klarer zuordnen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Büromöbel Top Mülheim ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gehälter werden pünktlich gezahlt und entsprechen der Verantwortung
Sehr gutes Gehalt.
Leider findet man nur noch selten einen Vollzeitjob angestellt als Kaufmann/-frau im Einzelhandel.
Deshalb war ich froh, in diesem Bereich doch so eine Stelle gefunden zu haben.
Gehalt ist normal.
Aber es gibt VWL und BAV.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Büromöbel Top Mülheim ist Work-Life-Balance mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Arbeitszeiten im Einzelhandel.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es werden immer Weiterbildungen ausgeschrieben und bekanntgemacht. Aufstiegschancen werden transparent dargestellt. Die Firma fördert diese Weiterbildungen und Seminare
Das Unternehmen bietet den Mitarbeitern immer wieder an, an Schulungen teilzunehmen und sich weiterzubilden.
Je nach Interesse des Arbeitnehmers.
Ich konnte meinen Ausbilderschein machen.
Ein Kollege hat sich zum Quality Office Manager weiterbilden lassen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Büromöbel Top Mülheim wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Büromöbel Top Mülheim besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Büromöbel Top Mülheim als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.