Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
DiensthandyDie Kaffeemaschine - die allerdings selten gereinigt und so mit nicht funktionsfähig ist
Verdienst durch Provision , ungedeckelt
Führung: Die beiden Geschäftsführer wirken cholerisch, aggressiv und reagieren empfindlich auf Kritik. Vorbildliches Führungsverhalten ist nicht vorhanden.
Struktur: Es gibt keinerlei klare Prozesse, Regeln oder Richtlinien. Seit Jahren wird daran nichts verbessert.
Arbeitsumfeld: Statt Zusammenhalt herrscht Misstrauen. Kollegen neigen dazu, sich gegenseitig kleinzumachen, was ein sehr negatives Klima schafft.
Work-Life-Balance: Nicht vorhanden. Flexible oder familienfreundliche Ansätze fehlen.
Kommunikation: Kaum Austausch, jeder arbeitet für sich. Transparenz existiert praktisch nicht.
Es gibt leider nichts positives zu diesem Unternehmen
Wirklich Alles, von A-Z
Das Unternehmen wirkt planlos und dem Scheitern nahe. Für Mitarbeiter ist dies kein Umfeld, in dem man sich langfristig entwickeln oder wohlfühlen kann.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von carmoto tectum ist Kollegenzusammenhalt mit 2,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ein echter Zusammenhalt im Team ist kaum vorhanden. Konflikte und respektloses Verhalten treten regelmäßig auf – sowohl in digitalen Meetings als auch im Büro. Unterstützung unter Kollegen ist selten, stattdessen herrscht ein angespanntes Arbeitsklima.
Ein echter Kollegenzusammenhalt ist nicht vorhanden. Unterstützung im Team ist selten, stattdessen herrscht Misstrauen und ein belastendes Betriebsklima – sowohl im Büro als auch in Meetings,
Es ist definitiv kein Team, jeder arbeitet für sich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Ist nicht möglich. Es gibt keine Weiterbildungsmöflichkeiten.
Entwicklungsmöglichkeiten, Perspektiven oder Förderung sind praktisch nicht vorhanden. Insgesamt entsteht der Eindruck, dass Mitarbeitende lediglich als austauschbare Ressourcen dienen.
