Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Schnell sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Essenszulage
Parkplatz
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Diensthandy
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-BeteiligungWeihnachtsgeld + Urlaubsgeld, Essenzulage, Getränke werden bezahlt, sehr sauberes Arbeitsumfeld
viele interessante Aufgaben, viel Kundenkontakt
Sozialleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld,
zum Geburtstag gibt es Blumen und ein Geschenk
angesprochene Probleme werden kurzfristig gelöst
Sozialleistungen, wenig Überstunden, wenig Wochenendarbeit.
Mittagessen,Vermögenswirksame Leistungen , kostenloses Obst und Kaffee und Wasser
Nichts mehr.
Ignoranz den Arbeitern gegenüber.
Früher war es Besser
Lohn + Fachpersonalmangel
Alle Unternehmen der Gruppe sollten gleich behandelt werden
Wochenarbeitszeit von 40 h nicht mehr zeitgemäß , Tarif-Löhne als Modell einführen , Weiterbildung und Förderung von Mitarbeitern
Alle Mitarbeiter gleich behandeln
Wichtige Verbesserung
- Mehr Personal nicht nur Helfer
- Mehr vertrauen an die Mitarbeiter ( mehr an anderen Maschinen bzw Bereiche an lernen
- Gehalt muss an die Arbeit Bedingungen angepasst werden nicht an den Bereichen .
- Es Muss mehr auch an das Ältere Personal dran gedacht werden die werden nicht mehr jünger und werden keine Hilfen Angeboten z.b wieder Hubtische oder hebe Hilfen an die Produktion zu stellen was für ein Großer Fehler das war für den Vorgesetzten die abzubauen
Homeoffice weiter ausbauen
Gleitzeit einführen
höhenverstellbare Tische zur Verfügung stellen
regelmäßig Mitarbeitergespräche führen
interne Kommunikation verbessern
Lohn an Tarif anpassen. Mehr digitalisieren, es wird noch so viel mit Papier gearbeitet.
Startet sofort soziale Gerechtigkeit. Bitte branchenübliche Löhne zahlen
Der am besten bewertete Faktor von Cartoflex ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Es gibt 2 Gruppen mehr muss man nicht schreiben
nette Kollegen, alle stets hilfsbereit
Es wird sich selbständig geholfen.
Ich arbeite gerne in diesem Team!
Das ist noch vorhanden wer weiss wie lange noch...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Cartoflex ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Selbst die vorgesetzt hatten keine Weiterbildung
Wird leider gar nicht gefördert
flache Hirarchie, daher wenig Aufstiegschancen
Ist von mir wegen geringer Betriebszugehörigkeit noch nicht bewertbar.
Hier werden leider keine angeboten,noch jemand gefördert in unserer Abteilung
