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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Hund erlaubt
Homeoffice
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung2 sehr gute Betriebsfeiern im Jahr. Kantine geschlossen aber guten Ersatz gefunden. WLAN im Kantinenbereich, Wintergarten für Raucher, Duschräume, ausgebildete Ersthelfer
Schon dagewesene Kontrolle der Toilettenzeiten , die Bezahlung allgemein ,Parkplatzangebot fast mangelhaft , alles wird automatisiert sodass immer mehr MA gehen können/sollen.
Statt jährlich die Gewinne aufzuzählen, könnte man den MA mal eine kleine Provision davon abgeben.
Der am besten bewertete Faktor von Cewe ist Arbeitsatmosphäre mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wie man in den Wald reinruft ….
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Cewe ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
13.Gehalt und Urlaubsgeld top. Monatslohn unterirdisch und nie Chance auf mehr. Liegt bei ca Mindestlohn.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man holt sich am liebsten Leute von außerhalb und diese werden sofort gefördert und befördert.
