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Chateauform
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score23 Bewertungen
71%71
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Köchin / Koch3 Gehaltsangaben
Ø38.900 €
Empfangsmitarbeiter:in2 Gehaltsangaben
Ø27.800 €
Küchenchef:in2 Gehaltsangaben
Ø48.800 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Chateauform
Branchendurchschnitt: Tourismus

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Chateauform
Branchendurchschnitt: Tourismus
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    62%62
  • EssenszulageEssenszulage
    57%57
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    52%52
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • KantineKantine
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • CoachingCoaching
    29%29
  • RabatteRabatte
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    24%24
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    19%19
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Hier ist man Mensch und es wird sehr viel Wert auf Familie und Privatleben gelebt . Es wird kein Leistungsdruck ausgeübt und es wird auf jeden individuell eingegangen
Das hier niemand nur eine Nummer ist, und auch nicht das Gefühl vermittelt bekommt sofort ersetzt werden zu können.
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Offenheit, Mitarbeiter werden geschätzt und belohnt, man ist keine nummer
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Absolut gar nichts
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Vertrauen in die Mitarbeiter, daher viel Autonomie
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Da gibt es wirklich nur das Gehalt.
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Die Gehaltsstruktur, hier könnte es mehr Anreize geben.
Nichts was mir einfallen würde, ich möchte so lang es geht in diesem Unternehmen bleiben, bereits 5 Jahre.
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Ziemlich alles
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kein Betriebsrat, schlechte Bezahlung, große Unterschiede zwischen Mitarbeitern, keine Weiterbildungsmöglichkeiten, große Kluft zwischen Außenwirkung und Verhalten im Unternehmen, Zwang an Veranstaltungen außerhalb der Arbeitszeiten ohne Ausgleich teilzunehmen, sehr hohe Fluktuationsrate
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Nicht alle sind gleich ! Dies in Bezug auf die Gehaltsstrukturen mal überdenken
das Gehalt ist niedrige als erwartet. Bessere Bezahlungen machen glücklichere Mitarbeiter
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Fällt mir nichts ein spontan
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-neue Ideen zulassen, gerecht bezahlen , richtiges stundenkonto führen , Management unbedingt austauschen
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Unternehmenswerte wirklich leben und umsetzen, nicht nur drüber reden und in schönen Bilderrahmen aufhängen. Mitarbeiter so bezahlen, dass sie eigenständig leben können.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Chateauform ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Sehr gut und wird auch gelebt
5
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Sehr gut, französisches Unternehmen
5
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Nach außen HUI nach dem innen PFUI
3
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Realität und Außenwirkung könnten unterschiedlicher nicht sein.
3
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Chateauform hat ein gutes Image bei seinen Kunden, was sicherlich förderlich beim neuen Herausforderungen sein kann. Ich persönlich bin häufiger in Kontakt mit Kunden und Lieferanten und kann damit ein Netzwerk aufbauen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Chateauform ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Leider feste Gehaltsstrukturen mit sehr wenig Spielraum (alle sind gleich ) Verdienst könnte besser sein , allerdings bekommt umsonst essen und auch Getränke und darf sogar essen mit nach Hause nehmen
3
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Das ist tatsächlich ausbaufähig und müsste der heutigen Zeit angepasst werden.
3
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Wenig, aber für eine kleine Wohnung ausreichend. In anderen Unternehmen würde man mehr verdienen.
2
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Den Gehalt könnte man fast selbst mitbringen. Im nationalen Vergleich befindet sich die Vergütung für vergleichbare Stellen weit unter dem nationalen Durchschnitt - und dies um mehr als die Hälfte.
1
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die Hälfte bis ein Drittel weniger wie Deutsche Arbeitgeber
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Leider keine Weiterbildungsglichkeitrn. Azubis wird nichts beigebracht, da Schlosspaare „keine Zeit“ haben
1
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Wenn man Lust hat und fleißig und loyal ist kann man durchaus einiges erreichen oder sich weiterentwickeln. Nicht zu verachten ist auch die Möglichkeit den Arbeitsort zu wechseln.
5
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Es ist alles möglich und es wird einem auch angeboten sich weiterzubilden ob intern oder extern
5
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Chateauform hat eine flache Hierarchie. Deswegen gibt es keine Beförderungen wie in klassischen Unternehmen oder Behörden. Allerdings wächst Chateauform, daher bieten sich für den offenen Geist neuen Betätigungsfelder. Mein eigener Posten hat sich seit Firmeneinstieg sehr entwickelt. Ich habe schon erlebt, wie Kollegen von der Hotesse zum Standortmanager aufgestiegen sind. Wer will und engagiert ist, dem stehen viele Türen offen.
4
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Kommt auf deine Herkunft an
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Chateauform wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet Chateauform schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeitenden Chateauform als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Chateauform als eher modern.
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