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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,9Gehalt/Benefits
    • 1,9Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Arbeitsstelle war gut gelegen und das Büroumfeld insgesamt angenehm. Es gab viele junge Kolleginnen und Kollegen, und die tägliche Zusammenarbeit war freundlich und locker.
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Leider war es häufig erforderlich, unbezahlte Überstunden am Abend zu leisten oder kurzfristig auch am Wochenende dringende Aufgaben zu übernehmen. Zudem waren bürokratische Strukturen spürbar, und das Bewusstsein für Compliance hätte stärker ausgeprägt sein können.
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • China Mobile International (Germany) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Telekommunikation schneidet China Mobile International (Germany) schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen China Mobile International (Germany) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei China Mobile International (Germany) als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 🧩
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Unternehmenskultur

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Kultur
China Mobile International (Germany)
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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