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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Essenszulage
- Kantine
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kollegen sind alle sehr herzlich und hilfsbereit.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mitarbeiter wegen Urlaub/Mutterschaft rausschmeißen geht gar nicht.
Führungskräfte
Die Home-Office-Regelung und die dafür ungeeignete Zeiterfassung. Dass Feedback zwar gesammelt, aber dann scheinbar doch ignoriert wird. Dass die Fehlentscheidungen der ehemaligen Geschäftsleitung aus den letzten 15 Jahren jetzt scheinbar innerhalb eines halben Jahres von den Mitarbeitern ausbügeln werden sollen.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollte man Berater nach Kompetenz prüfen auch wenn der Chef Buddy-Buddy mit ihm ist.
Es sollte dringend ein kompetenter Entwicklungsleiter eingestellt werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Cida ist Work-Life-Balance mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wegen 7,5h Tage Recht gut auch wenn die Kernarbeitszeit nicht super flexibel ist
Keine Pflichtüberstunden, sehr freie Urlaubsplanung. Lediglich alle paar Monate mal ein Samstag Supportnotfallbereitschaft.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Cida ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keine Weiterbildungen auch nach erneutem Nachfrage und heraussuchen von nützlichen Schulungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Cida wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Cida besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Cida als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Cida als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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