Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,5Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,5Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,5Gleichberechtigung
- 1,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Arbeit an sich ist sinnstiftend und fachlich anspruchsvoll. Der Kollegenzusammenhalt ist ein großer Pluspunkt und trägt viele durch den Arbeitsalltag. Einzelne Abläufe funktionieren gut, wenn Kommunikation auf Augenhöhe stattfindet.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Egal was man sagt oder bittet wird später gegen einen verwendet. Erstmal wird auf gut freund und Familie gemacht, aber wehe es geht um was..
Hohe Arbeitsbelastung bei gleichzeitig fehlender Wertschätzung und Unterstützung. Entscheidungen wirken oft wenig transparent. Führung und Kommunikation lassen besonders in schwierigen Situationen zu wünschen übrig.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Fokus auf die Gesundheit und Belastbarkeit der Mitarbeitenden. Klare Kommunikation, verlässliche Führung und realistische Arbeitsbedingungen würden viel bewirken. Wertschätzung sollte sich nicht nur in Worten, sondern auch im Handeln zeigen.
Menschlichkeit fehlt überall
Wir sind nur Menschen keine Maschinen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kommunikation
2,0
Der am besten bewertete Faktor von Das Gesundheitsteam Uwe Schnell ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Kommunikation im Team funktioniert stellenweise gut. Wichtige Informationen von oben sind jedoch oft unklar oder widersprüchlich.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Das Gesundheitsteam Uwe Schnell ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Vergütung steht in keinem angemessenen Verhältnis zur Verantwortung und Belastung im Arbeitsalltag. Sozialleistungen sind kaum vorhanden bzw. nicht spürbar.
Gehalt ok - Benefits? Nicht ohne selbst daran was zu haben
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Nur auserwählte Ja Sager haben die Chance
Entwicklungsmöglichkeiten und gezielte Weiterbildung sind kaum vorhanden oder werden nicht aktiv gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Das Gesundheitsteam Uwe Schnell wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Das Gesundheitsteam Uwe Schnell schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Das Gesundheitsteam Uwe Schnell als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Das Gesundheitsteam Uwe Schnell als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Das Gesundheitsteam Uwe Schnell
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Das Gesundheitsteam Uwe Schnell
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege