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Deltamedica 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score8 Bewertungen
Aufwärtstrend
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,6Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,4Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 2,6Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • KantineKantine
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • CoachingCoaching
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Team im Lager und der Lagerchef waren sehr hilfsbereit und es herrschte ein Respektvoller Umgang miteinander.
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das Frauen im Betrieb arbeiten; Gleitzeit
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die Zusammenarbeit des Teams
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

die Arbeit ist nicht optimal verteilt, es gibt zu viele Mitläufer und die Arbeitslast wird auf wenige Personen verteilt, steuerfreie AG Zulage; Parkplatz
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Die Bezahlung. Und das Arbeitssicherheit nicht an erster Stelle stand.
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Weiterbildung sollte einen größeren Stellenwert haben.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

mehr Weiterbildungen; Weihnachtsgeld; Urlaubsgeld;
einen Pausenraum; modernere IT; Betriebstreffen; schnelleres umsetzen von Lösungen; Möglichkeiten bei der Vergütung, da eine Versicherung bei spätes Eintrittsdatum keine Vorteile bringt; Dienst Handy; Lösungsvorschläge beachten.
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Das man entsprechende Hilfsmittel den Mitarbeitern zur Verfügung stellt um die Gesundheit zu schonen
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Führungswechsel!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Deltamedica ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Neue Mitarbeitende werden herzlich aufgenommen, und man hilft sich ohne zu´zögern.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Deltamedica ist Work-Life-Balance mit 2,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel man kann grundsätzlich kommen und gehen, wann man möchte, solange die Arbeit erledigt wird. Homeoffice ist zwar teilweise möglich, aber noch nicht vollständig im Unternehmen etabliert oder überall gleich gern gesehen.
3
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildung wird aktiv unterstützt, z. B. durch interne Schulungen, externe Seminare oder Online-Lernplattformen.
4
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Deltamedica wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Deltamedica schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Deltamedica als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Deltamedica als eher traditionell.
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