Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Homeoffice
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Internetnutzung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Betriebliche AltersvorsorgeEin wirklich toller Arbeitgeber mit einer angenehmen Atmosphäre, spannenden Aufgaben und fairen Vorgesetzten. Wer Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legt, ist hier genau richtig.
Drinks and More ist ein Arbeitgeber, bei dem man sich wohlfühlen und gleichzeitig wachsen kann. Wer in einem dynamischen Umfeld mit tollen Kolleg:innen arbeiten möchte, ist hier genau richtig.
Es gibt Haustrunk
Die Marken die vertrieben worden sind super und gerade was Marketing anging auch toll umgesetzt
Die Unterstützung der Krombacher Mutter sonst keine Chance im Markt
Tolle Marken, Vorgesetzte nehmen Feedback auf und teilweise auch an.
Mitarbeiter und auch Vorgesetzte werden mit doppelfunktionen ausgequetsch, wer nicht mit zieht wird gekündigt. Hab bei anderen Arbeitgeber nie gesehen, dass der Betriebsarzt bei neuen Mitarbeiter ohne Erlaubnis Blut abnimmt und schaut ob Krankheiten verheimlicht werden.
Das Gehalt ist nicht das höchste. Dennoch sollte man bedenken, dass man als Merchandiser auch nicht so eine große Verantwortung trägt,wie als Gebietsverkaufsleiter.
Die Kommunikation vorallem auch mit dem Mutterkonzern Krombacher
Keine Sozialleistungen
In einem schnell wachsenden Unternehmen wie Drinks and More sind Prozesse nicht immer perfekt eingespielt – manchmal fehlt es an klaren Strukturen oder an ausreichend Kapazitäten in bestimmten Teams. Hier wäre es hilfreich, interne Abläufe weiter zu optimieren und Schnittstellen klarer zu definieren. Das würde den Arbeitsalltag noch effizienter machen.
Man sollte wenigstens versuchen Mitarbeiter längerfristig zu halten. Die Mitarbeiter Fluktuation ist sehr hoch.
Besser und frühzeitiger kommunizieren.
Absprachen einhalten
Die Gehälter anpassen
Mehr Kommunikation auch seitens der Muttergesellschaft, häufigere Face to Face Treffen auch wenn es Geld kostet.
Proaktive Wertschätzung langjähriger Mitarbeiter. Konkrete Weiterentwicklungamöglichkeiten bieten und mit angemessenen Gehaltspaketen versehen.
Der am besten bewertete Faktor von Drinks and More ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt nur ältere Geschäftsführer, ansonsten sind alle recht jung
Als älterer Kollege geht man freundlich mit mir um :-)
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Drinks and More ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gehälter und Gehaltsanpassungen sind tabu Themen, die der Geschäftsführer nicht hören will, leider.
Gehalt ok, Sozialleistungen keine ausserhalb der gesetzlichen Vorgaben, aber es gibt jetzt Haustrunk
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es werden ausschließlich online Schulungen angeboten.
Seminare finden statt, auch Excel / Englischkurse
Eigene Merchandising-Organisation, aus der Vertriebs-Vakanzen in der Gruppe aktiv nachbesetzt werden. Auch für Führungskräfte Möglichkeiten, sich innerhalb der Krombacher Gruppe zu entwickeln
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Schnell sein.
