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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 2,4Gehalt/Benefits
    • 2,1Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,2Arbeitsbedingungen
    • 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 2,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte).

Alle 16 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    44%44
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    31%31
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • CoachingCoaching
    19%19
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • HomeofficeHomeoffice
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Kollegium ist zum größten Teil in Ordnung. Es gibt eben auch Kollegen *innen welche durch ihr Fehlverhalten und ihre nicht so gute Arbeitseinstellung die Atmosphäre. Das sind dann auch die meisten ( nicht alle) welche hier ihre Bewertung abgeben. Was ganz klar sehr positiv ist, ist das es immer pünktlich Lohn gibt.
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Fand ich…ist lange her und da geht es mir nicht allein so
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Es war einmal
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Nichts mehr
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Er reagiert respektvoll
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das nicht auf diese echt schlechten Bewertungen reagiert wird. Ich möchte aber auch kurz noch ein paar Worte gegenüber Kununu verlieren. Ihr solltet dringend eure Strategie überdenken! Ich finde es als Mitarbeiter total unrealistisch, wenn hier die Mitarbeiter ihre Bewertungen einfach abgeben können obwohl sie völlig übertrieben und vorallem durch eigene Frustration entstanden sind.
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Nach vielen Jahren beim DRK Zwickau erfolgt die Enttäuschung innerhalb der Leitungsebene
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Druck aufbauen
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Von oben nach unten Druck aufbauen
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Vor allem das Vorgesetztenverhalten
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Führungswechsel jemand vom Fach wäre ein Anfang ich kann auch nicht als Bäckerin Wurst verkaufen…
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Etwas an der Kommunikation arbeiten und vorallem, die schlechten Bewertungen dieser Seite kommentieren.
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Es ist Zeit für eine Veränddrung ganz oben beim DRK-Zwickau
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Fachlich inkludierte Leitung statt Artfremden Forgesetzten
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Führung verändern - nicht tragbar und nicht vom Fach
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,0

Der am besten bewertete Faktor von drk zwickau ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut, es sei denn, es gibt solche Kollegen wie meine vorhergehende Bewerter, dann passt das im Team natürlich nicht mehr.
4
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Machen das Beste draus
3
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Wir wehren uns gegen den Einen
4
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Wir sind ein recht großes Team (ca 50 Menschen). Da gibt es natürlich auch mal den ein oder anderen Konflikt. Aber im Großen und Ganzen halten wir zusammen und stärken uns gegenseitig.
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von drk zwickau ist Image mit 2,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).

Ich höre Nix gutes mehr
1
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Verbesserungsbedürftig...
1
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).

Ist in einer Hilfsorganisation immer schwierig. Wer die Karriereleiter hinaufsteigen möchte, sollte in der freien Wirtschaft arbeiten.
3
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War für mich nicht möglich!
1
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Wer sich im DRK engagiert und sich weiterbilden möchte, dem werden hier keine Steine in den Weg gelegt. Ich konnte in den knapp 4 Jajren DRK Zugehörigkeit sehr viele spannende Weiterbildung absolvieren. Davon auch größere und kostenintensivere. Ich bin sehr dankbar, dass ich mich hier so gut entfalten kann.
5
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Ich gehe gern auf Arbeit und fühle mich sehr wohl.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • drk zwickau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet drk zwickau schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 14% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen drk zwickau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei drk zwickau als eher traditionell.
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Branchendurchschnitt: Bildung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.

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