Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen edeka ankermann?

edeka ankermann wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet edeka ankermann schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeitenden edeka ankermann als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von edeka ankermann das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei edeka ankermann wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei edeka ankermann als eher traditionell.

edeka ankermann als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5

kununu Score4 Bewertungen

25%25

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 2,3Gehalt/Sozialleistungen
- 3,3Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen

Alle 4 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Verkaufskraft im Einzelhandel3 Gehaltsangaben

Ø30.300 €

Einzelhandelskauffrau / Einzelhandelskaufmann2 Gehaltsangaben

Ø31.700 €

Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

edeka ankermann

Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

edeka ankermann

Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

Betriebliche Altersvorsorge
75%75
Rabatte
50%50
Betriebsarzt
25%25
Parkplatz
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Wenn man mal frei haben mochte klappt es meistens

Januar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kaum Gespräche mit den Arbeitnehmern. Man wird immer nur vor vollendete Tatsachen gesetzt. Das einzige Mittel um mit den Mitarbeitern ins Gespräch zu kommen sind Abmahnungen.

April 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Leistungsorientierte und gleiche Bezahlung bei den gleichen Arbeiten

April 2024Bewertung lesen

Mehr Gehalt besser Umgang mit den Personal

Januar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

3,3

Der am besten bewertete Faktor von edeka ankermann ist Image mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Edeka halt.

4

Juli 2023Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von edeka ankermann ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Ab und zu gehen Informationen unter.

3