Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-BeteiligungSehr verständnisvoll
social benefits; payment; being able to take time off (not all-inclusive contracts);if management feels ok, they pay some new courses for the development of employees (but you have to be lucky with the business unit and sympathy factor)
different treatments within the company; communication ignored when issues are araised; employees are just numbers and not people being appreciated; & more that can't be mentioned here. If you apply for the company, make sure you are in the best business unit, otherwise you'll get stuck, have more work and less compensation.
proper management in place with a person of authority; HR on spot; same treatment for employees of the same position but different business units; create a pool of resources instead of having to fight between other BU's resources.
Der am besten bewertete Faktor von Edwards Lifesciences Austria ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
good to the clients, company unknown outside the medicinal world
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Edwards Lifesciences Austria ist Gleichberechtigung mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
as mentioned, different business units will treat employees and pay employees differently within the same company, for the same position
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
moving up usually means having to go to the headquarter in Switzerland, not many options left in Austria
the company sometimes pays for external courses, but only if you're the favorite of the country manager. people have noticed a different treatment of opportunities based on sympathy more than anything else.
