Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Hund erlaubt
DiensthandyEr hat einen Bäcker in der nähe
Gar nichts..........
So gut wie alles...............so einen Arbeitgeber wünscht man niemanden, da kann man interessierte Bewerber nur warnen und dringend abraten, hier ein Arbeitsverhältnis einzugehen !
Verhalten gegenüber der Mitarbeiter besonders in der Personalabteilung, keine Einarbeitung, mangelnde Ehrlichkeit und Offenheit, Gehalt könnte besser sein
So gut wie alles
Neuen qualifizierten und sozial kompetenten Geschäftsführer einstellen, der weiß wie man ein Geschäft zu führen hat und wie man mit Mitarbeitern umgeht.
Anständige, marktgerechte Löhne und Sozialleistungen bezahlen sowie übliche Benefits gewähren, dann bekommt der Betrieb auch das dringend nötige Personal / Fachpersonal !
Unternehmensberater wechseln, Weiterbildungen als GF machen. Arbeitszeitverkürzung lernen usw..
Ehrlichkeit, Mitarbeiter besser behandeln, vernünftige Einarbeitung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von emp schneider /elektro - motoren pumpencenter ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Ständige Überwachung ! Trotz guter Ausbildung und Qualifikation, sowie guter und zuverlässiger Arbeit, wird man ständig abgekanzelt und als unqualifiziert, faul und als Stundenschieber beschimpft !
Der Betrieb selbst ist verschmutzt und heruntergekommen und von der Ausstattung her irgendwo am Anfang des letzten Jahrhunderts stehen geblieben.
Die sanitären Anlagen sind eine Zumutung und unter jeglicher menschlichen Würde.
Grauenhaft, Büro und Werkstatt sind sehr dreckig und unaufgeräumt, keine Organisation in den Regalen. Sehr schlechte Arbeitsatmosphäre
Schlechtes Betriebsklima, Atmosphäre zieht einem runter, alleine schon der Anblick der Werkstatt langt.
Alles ziemlich veraltet, Werkstatt sieht dreckig aus
Man wird bei jeder gelegenheit nur als niederer Arbeiter behandelt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man sucht Azubis aber auch hier ist man recht wählerisch bei nicht allzu vielen bewerbungen
Lachnummer........
