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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 31 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Firmenwagen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Barrierefrei
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Positiv ist, dass stets das Bestreben besteht, sich weiterzuentwickeln und das Unternehmen kontinuierlich voranzubringen. Auch wenn Veränderungen häufig in kleinen Schritten erfolgen, ist die Bereitschaft erkennbar, Potenziale zu nutzen und sich kontinuierlich zu verbessern.
Homeoffice, Obstkorb
Das Fahrzeug für den ADM ist gegenüber anderen Unternehmen besser ausgestattet
Die Produkte und den Service aller Mitarbeiter
offener Gedankenaustausch, flache Hierarchie
Was Mitarbeitende schlecht finden
Verbesserungspotenzial besteht darin, Entwicklungen und Markttrends frühzeitiger zu erkennen und proaktiv darauf zu reagieren. Anstatt Veränderungen erst dann aufzugreifen, wenn sie bereits etabliert sind. Eine stärker zukunftsorientierte Denkweise könnte die Wettbewerbsfähigkeit langfristig weiter stärken.
Z.Zt. Alles in Ordnung
Zur Zeit schlecht gestaltete Homepage. Wird allerdings zur Zeit überarbeitet. Öffentlichkeitsarbeit in den sozialen Medien ist ausbaufähig
veraltetes Unternehmen ohne Ziel.....
Keine Altersversorgung, keine Weihnachtsfeier,
Keine Unterstützung, es gibt nur die Meinung der GF
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt zahlen
Erstmal so bleiben
Mehr Benefits, Kooperationen gewünscht
Gibt es immer. Mache ich aber intern.
Mitarbeiter wert schätzen, Kommunikation , weniger sinnlose Prozesse, mehr arbeiten zum Unternehmenswohl und nicht für den eigenen Lebenslauf, Personalwechsel
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,0
Der am besten bewertete Faktor von EVT Dichtstoffe ist Arbeitsatmosphäre mit 4,0 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Man kann in Ruhe seine Arbeit machen
Gutes, freundliches Miteinander.
Gutes Team, kurze Entscheidungswege, faire Geschäftsleitung
Einwandfrei und flexibel
offen und fair
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EVT Dichtstoffe ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Durch flache Hierarchie wenig Karrierechancen. Regelmäßige Produktschulungen
Es wird viel geredet aber nichts passiert
Keine Möglichkeiten
Nicht vorhanden
Gibt es nicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- EVT Dichtstoffe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet EVT Dichtstoffe besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EVT Dichtstoffe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EVT Dichtstoffe als eher traditionell.
Puls
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Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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