Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen- Coaching
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Bei persönlichen Problemen ist der Chef immer ansprechbar.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wie gesagt, dass zwischen Familie und "Normalem" Mitarbeiter unterschieden wird.
Verbesserungsvorschläge
QM System überarbeiten und auf die Leute vor Ort hören. Mal selbst mitarbeiten, um die Probleme vor Ort zu verstehen. Dass eben nicht immer nach Schema F vorgegangen werden kann. Individuelle, serviceorientierte Lösungen passen eben nicht in Schema F.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Fahrschule Kaiser ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gute Leistungen. Pünktlich. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fahrschule Kaiser ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mit der Führungsebene, vor allem dem QM zu wenig und zu einseitig. Innerhalb des Teams super.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Besteht ja Weiterbildungspflicht.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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