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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeAbwechslungsreiche Arbeit, ordentliche Kommunikation, nette Kollegen
Die FFS Bank war Teil der FFS Group, einem Unternehmensverbund bestehend aus einer Bank, einer Leasinggesellschaft und einem Versicherungsdienst. Alle drei Unternehmen sind Gründungen der damaligen SG Holding AG. Im September 2002 ging die SG Holding AG in der Emil Frey Gruppe auf. Die Bank wurde nun aufgelöst und ich persönlich kritisiere die Art und Weise wie dies erfolgt ist. Dementsprechend meine Bewertung und Meinung über die ganze Emil Frey Gruppe.
Momentan unsichere Zukunft, Bezahlung nicht nach Tarif
Nicht im Bankentarif, keine Wertschätzung und eine Work-Life-Balance ist ein Fremdwort. Ebenfalls gibt es keine Bonuszahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, etc.)
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FFS Bank ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt nach Erfahrung und nicht nach Tätigkeitsfeld
