Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Essenszulage
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer
Gutes Team in einem wirtschaftlich starken mittelständischen und verlässlichen Unternehmen. Macher-Mentalität. Innovations- und Investitionsdrang.
Wir haben tolle Produkte, die alle so wunderbar riechen. Ich mag es sehr, dass wir auch vegane und umweltfreundliche Produkte haben. Ich liebe es bei fit auf den Parkplatz zu fahren, denn beim Aussteigen umgibt mich der Kuschelweichduft - herrlich. Ich mag einfach die Art, wie wir hier im Marketing-Team und mit den anderen Teams zusammenarbeiten.
Bezahlung der Ferienarbeiter
Das Team, Innovationsdrang & Macher-Mentalität, moderne Produktion, Möglichkeit mitzugestalten
Was Mitarbeitende schlecht finden
angepassteres Gehalt, teilweise schlechtes Klima an einigen stellen der Firma
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsbedingungen (Laptop, Home Office Regelungen) modernisieren
bessere Laune, frühreres bekanntgben der verkauften Produkte
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am besten bewertete Faktor von fit ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Strom wird über eigene Photovoltaik-Anlagen erzeugt. Es gibt ein Umwelt- und Energiemanagementsystem.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von fit ist Work-Life-Balance mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Was ist das?
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Man hat regelmäßig die Chance sich weiterzubilden. Wer sich für sein Fachgebiet wirklich interessiert und inhaltlich neues lernen will, wird hier von der Geschäftsleitung stark unterstützt.
Weiterbildungen werden gerne gesehen, insofern der Mitarbeiter möchte
Top Weiterbildungsangebote (Marketing)
Ich wurde zum Einstieg in allen wichtigen Programmen geschult und durfte zu einem dreitägigen Marketing-Workshop.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- fit wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet fit besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen fit als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei fit als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Jobs
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Nach Leistung beurteilen.






































