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Franz 
Ruberg
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ein vielseitiger und abwechslungsreicher Aufgabenbereich, bei dem Qualität und nachhaltige Lösungen klar vor reiner Stückzahl stehen.
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Vielfalt der Aufgaben.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es gibt keine wesentlichen Kritikpunkte. Kleinere Unstimmigkeiten kommen vor, wie in jedem Unternehmen.
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Sehr schlechte Bezahlung
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Firmenleitung und Abteilungsleiter austauschen.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Franz Ruberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Franz Ruberg besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Franz Ruberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Franz Ruberg als eher traditionell.

Puls

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Franz Ruberg
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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