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Funktel 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score21 Bewertungen
70%70
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,9Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sachbearbeiter:in3 Gehaltsangaben
Ø57.000 €
Projektmanager:in2 Gehaltsangaben
Ø76.700 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Funktel
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Funktel
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    90%90
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • KantineKantine
    60%60
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    45%45
  • HomeofficeHomeoffice
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40
  • EssenszulageEssenszulage
    35%35
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    35%35
  • CoachingCoaching
    30%30
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    30%30
  • RabatteRabatte
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    15%15
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    15%15
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Selbstständiges und ruhiges Arbeiten möglich, wenn das Tagesgeschäft läuft, hohe Eigeninitiative gefragt, ansonsten wird Mannen Ruhe gelassen.
Bewertung lesen
Eigenständiges Arbeiten. Firmenwagen. Gutes Gehalt. Sehr nette Kollegen.
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Selbstständiges Arbeiten mit vielen Freiheiten
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An der Leitung: Absolut nichts
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-Arbeitszeiten , Gleitzeit (z.B. Freitags nur bis 12 Uhr)
-Leckere Kantine
-Parkplatz
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Besser sehr gut überlegen, ob für die Verlockung die Kündigung eines langfristig sicheren Arbeitsplatzes lohnt. War sicher auch naiv von mir... Jetzt suche ich halt wieder.
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Weiterbildung, moderne Arbeitsgeräte, selbstständiges Fördern vom Unternehmen ist teils sehr langsam, sollte dringend verbessert werden.
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Die letzten Jahre haben wir auf Urlaubs und Weihnachtsgeld verzichtet.
Jetzt will er noch aus dem Arbeitgeberverband austreten
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Ausstempeln beim Rauchen
Geschäftsführung ist sehr sehr selten im Haus. Kein Ansprechpartner für Problemklärungen. Eigenentscheidung durch Kompetenzrestriktionen unmöglich.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsführer müssten dringend mehr mit dem Vertrieb zu tun haben, nicht anwesend bei Meetings, weiß teilweise nicht was in der Praxis läuft, teils sehr bedauerlich.
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Klare Ziele, Modernisierung, Vision!
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Meine Erwartungen waren nach den Gesprächen sehr hoch und sind leider in keiner Weise erfüllt worden.
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Nutze die Stärken der Mitarbeiter anstatt Angst zu verbreiten, unangenehm aufzufallen.
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mehr Zielorientierung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Funktel ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Respektvoll
4
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Am schlechtesten bewertet: Image

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Funktel ist Image mit 2,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Bei den Kunden gut, leider über die Blase hinaus unbekannt.
2
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In der Öffentlich keit unbekannt, die Firma hat sehr spezielle Produkte für wenig bekannte Bereiche.
2
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uralter Internetauftritt
Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Fördern und Fordern, teils sehr unausgewogen.
2
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Praktisch nicht vorhanden
1
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Die Weiterbildungsmaßnahmen sind meist ein Informationsaustausch untereinander was aber auch daran liegt das sämtliche Hardware und Software selbst produziert und entwickelt ist.
4
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Was ist das?
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Funktel wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Funktel besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 70% der Mitarbeitenden Funktel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Funktel als eher modern.
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