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GAAC Commerz GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Baugewerbe / Architektur
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GAAC Commerz GmbHGAAC Commerz GmbHGAAC Commerz GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,90
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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    Befriedigend (0)
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    0,00

Arbeitgeber stellen sich vor

GAAC Commerz GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,90 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 19.Juli 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Unfreundlich und kein Interesse daran, neue Mitarbeiter einzuarbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind in dem Fall die Geschäftsführer, diese sind sehr freundlich!

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt unter einzelnen Kollegen und Fahrern, ansonsten wird sich gegenseitig ausgespielt.

Interessante Aufgaben

Ohne Einarbeit, lernte ich kaum Aufgaben kennen.

Kommunikation

Sehr nüchtern, wenn Kommunikation statt findet, dann mit pampigen Aussagen und Antworten auf Fragen neuer Mitarbeiter.

Gleichberechtigung

Sowohl Fahrer als auch Bürokräfte werden gleichberechtigt und geschätzt.

Umgang mit älteren Kollegen

Freundlicher Umgang mit älteren Kollegen und Rückstichtsnahme.

Karriere / Weiterbildung

Keine Schulungsmaßnahmen, wie versprochen.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt wird Ende des Folgemonats bezahlt, dies nenne ich nicht pünktlich. Bezahlung lässt sich allerdings gut verhandeln.

Arbeitsbedingungen

Umgang zwischen den Kollegen schrecklich. Lautstarkes Büro, durch geschreie und Beleidigungen, auch ggü. dem Azubi. Aussagen wie: "Geh mir nicht auf den Sack, halt die Fre**e und nimm deine Tabletten!" "Sie haben das Programm wohl nicht verstanden!" --> wie auch ohne Erklärung... usw. usw.

Work-Life-Balance

Überstunden sind kaum zu leisten, spätestens ab 16.45 Uhr ist man raus aus dem Büro.
Keine Zeiterfassung. Auch die Möglichkeit mal früher zu gehen, wg. einem Termin etc.

Verbesserungsvorschläge

  • -Gewisse Mitarbeiter evtl. mal schriftlich Abmahnen, wie man mit Kollegen umzugehen hat. nicht nur mündlich ermahnen. -Interne Druchwahlen wie 110 sollten nicht sein! -Alkohol am Arbeitsplatz sollte nicht geduldet werden. -Toiletten sind sehr alt. -Das was man als Küche bezeichnet ist dreckig und versifft.

Pro

Der 2.Geschäftsführer ist sehr freundlich und der einzige mit Autorität und Respekt!

Contra

Keine Maßnahmen, obwohl der Umgang untereinander bekannt ist. Aussage dazu: "Man kann auf diese Mitarbeiter nunmal leider nicht verzichten.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    GAAC Commerz GmbH
  • Stadt
    Mittenwalde
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für das Feedback. Es tut uns außerordentlich leid, dass wir einen teils negativen Eindruck hinterlassen haben. Die Hinweise nehmen wir sehr ernst und arbeiten bereits an Lösungen. Erwähnt sei noch, dass wir abweichend vom Arbeitsvertrag die Gehaltszahlung seit Jahren immer am 10. des Folgemonats durchführen.

Stefan Heinecke
Geschäftsführer

  • 30.Juli 2017
  • Mitarbeiter
  • Focus

Verbesserungsvorschläge

  • Abkehr von unloyalen Mitarbeitern.

Pro

Stetig neue Maßnahmen zum Wohle und im Interesse der Mitarbeiter.

Contra

Der Umgang einiger weniger Kollegen untereinander.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GAAC Commerz GmbH
  • Stadt
    Mittenwalde
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung
  • 13.Juli 2017
  • Mitarbeiter
  • Focus

Pro

Gibt keine Vorteile bei dem arbeitgeber

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    GAAC Commerz GmbH
  • Stadt
    Mittenwalde
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,90
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

GAAC Commerz GmbH
2,90
3 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Baugewerbe / Architektur)
3,34
65.202 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.694.000 Bewertungen