Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Rabatte
Homeoffice
Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Bezahlung ist fair. Alle im Büro sind gut erreichbar und rufen auch zurück. Das Material von Kiehl ist auch gut.
Guten Arbeitgeber finde ich
Die Erreichbarkeit von den bereichsleitern oder allgemein von der Firma,
Materialien die sie zur pflegeverfügung Stellen sind auch gut
Work-Life-Balance ( auch Gehalt ) und ( urlaubstage ) sind echt super
Firma Scheler ist immer mit dem Herzen dabei, was vielleicht daran liegt, dass es Familienunternehmen ist. Auch wenn Probleme auftreten, werden Lösungen schnell gefunden und besprochen. Man findet eigentlich immer ein offenes Ohr. Arbeitszeiten lassen sich meist flexibel regeln oder auch tauschen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es stimmt selten die lohnabrechnung
Wie gesagt die Einarbeitung war nicht super,
Und ich denke auch wenn es ein Familienunternehmen ist ich da denken sich die Leute einfach zu viel und bessere aufstiegschancen
keine Weihnachtsfeier
Verbesserungsvorschläge
Es sollte menschlicher mit den Arbeitern umgegangen werden
Zur Verbesserung würde ich definitiv die Einarbeitung machen die war nämlich nicht so gut ich wurde kurz eingewiesen und dann sollte ich einfach drauflos machen ich arbeite selbst erklärend jedoch ein bisschen kompliziert und nach einer Woche hatte ich erst alles drauf
Das würde ich als größte Baustelle beim Unternehmen betrachten
Ansonsten vielleicht Kleinigkeiten wie die Webseite die jetzt schon ein bisschen altbackend aussieht aber das ist nicht so schlimm
Die Zeiten je Objekt sind manchmal etwas knapp oder auch zu lang
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Gebäudereinigung Scheler ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt bei den meisten Objekten nur einen
Dreimal hatte ich das Vergnügen mit einem Kollegen zusammenzuarbeiten und die Arbeit ging schneller und war sogar spaßig
Kommt auf die Kollegen drauf an
Kollegen werden zu Freunden
Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gebäudereinigung Scheler ist Interessante Aufgaben mit 2,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die meisten Aufgaben sind halt gebäudereinigung ( Toiletten / Büros / treppenhäuser ) Usw sauber machen
Es gibt jeden Tag nur eine kleine Abwechslung kommt auf die Kollegen an die da vor Ort bei den Objekt sind bei dir Aufgaben sind meistens immer gleich
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung und Karriere kann ich nicht viel dazu sagen dass es quasi nicht gibt es gibt zwar ein paar Verhandlungen und gelegentlich alle 4-7 Jahren einen neuen bereichsleiter aber es ist als neuanfänger quasi sehr schwer an so eine hohe Schelle zu kommen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Gebäudereinigung Scheler wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Gebäudereinigung Scheler schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gebäudereinigung Scheler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gebäudereinigung Scheler als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles nur auf Leistung trimmen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.




































